Los farmacéuticos apuestan por la sotenibilidad a través de una estrategia integrada de Responsabilidad Social

 

Los farmacéuticos apuestan por la sotenibilidad a través de una estrategia integrada de Responsabilidad Social

Actualizado 27/01/2011 19:08:04 CET

MÁLAGA, 27 Ene. (EUROPA PRESS) -

El Ilustre Colegio de Farmacéuticos de Málaga (Icofma) ha informado este jueves de la apuesta por ser una organización enfocada hacia la sostenibilidad, por lo que han desarrollado una estrategia de Responsabilidad Social (RSE) integrada en sus principios como colegio profesional, para lo que se ha apoyado en la consultora especializada en este campo, Roadmap.

El presidente del Colegio, Javier Tudela, que ha estado acompañado por el representante de Roadmap, José Joya, ha informado de que Icofma está realizando "una apuesta contundente por este nuevo modelo de cultura organizacional".

El proyecto se abordará en dos fases. La primera se centrará en la propia gestión y estrategia de la organización y, la segunda, se desplegará en el sector de las farmacias de la provincia. Para establecer una "coherente estrategia de RSE", Icofma ha diseñado "su hoja de ruta" trabajando según la metodología 'RSE Toolkit+', que está compuesta por siete iniciativas que abarcan "áreas fundamentales" de la gestión de la responsabilidad social de la organización.

En concreto, la primera iniciativa es el rating de sostenibilidad que consiste en el análisis de riesgos en materia de Responsabilidad Social Empresarial (RSE) en la que se identifican cuatro áreas como son Ética, Social, Medioambiente y Laboral.

La segunda iniciativa es el análisis de los grupos de interés cuya actuación consiste en la identificación, priorización, análisis y diálogo con los grupos de interés de la organización, entre los que se encuentran las personas, clientes, proveedores, accionistas, sociedad, o financiadores, entre otros.

En relación con el plan de igualdad, otra de las iniciativas, han indicado que se ha tenido en cuenta la elaboración de un plan que "demuestra el compromiso explícito de Icofma para desarrollar acciones positivas en este ámbito". Asimismo, tras la reciente adhesión al Pacto Mundial, el colegio se compromete a realizar un informe de progreso.

También han indicado que se ha elaborado una política de gestión ética y responsabilidad social que incluye el compromiso voluntario de integrar, en la estrategia y gestión de la empresa, los aspectos sociales, laborales, éticos, y ambientales, más allá de los requisitos legales aplicables.

Por último, se han referido a la elaboración del propio código ético de Icofma, un documento que recoge, de forma explícita, los comportamiento y compromisos de la organización, con sus grupos de interés y la elaboración del código de conducta en el que se recoge los comportamientos que el órgano espera, por parte de las personas de la organización, o que trabajan en nombre de ella.

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