La reunión de Limasa en el Sercla acaba sin acuerdo y el alcalde volverá a intervenir para evitar la huelga

Camión de Limasa y trabajadores
EUROPA PRESS/AYUNTAMIENTO
Actualizado 17/12/2013 22:41:22 CET

MÁLAGA, 13 Dic. (EUROPA PRESS) -

La reunión de este viernes en el Servicio Extrajudicial de Resolución de Conflictos de Andalucía (Sercla) entre la dirección de la empresa de limpieza Limasa, el Ayuntamiento de Málaga y los trabajadores ha vuelto a terminar sin acuerdo, emplazándose al 19 de diciembre, un día antes del inicio de la huelga. Mientras tanto, el alcalde, Francisco de la Torre, volverá a incorporarse a la negociación para intentar llegar a un acuerdo que evite el paro y lo hará este sábado.

En esta ocasión la reunión tendrá lugar en el Ayuntamiento de Málaga y no en Los Ruices, como en el encuentro del pasado fin de semana, que, tras casi siete horas y ya de madrugada, acabó con las posturas más que distanciadas.

Durante la reunión de este viernes con los mediadores del Sercla se ha presentado por escrito la última propuesta del Ayuntamiento, que tiene el 49 por ciento del accionariado de Limasa, y que contempla como marco de negociación desde el 1 de enero de 2013 al 31 de diciembre de 2016, así como congelación salarial y eliminación de la paga de productividad en 2014 y su restitución en parte durante los dos ejercicios siguientes.

En esta reunión desde el Ayuntamiento se ha destacado que si se aceptara la congelación de la antigüedad hasta diciembre de 2016, la reducción salarial sería de un 2,38 por ciento, un porcentaje que, sin embargo, aumentaría a un 3,8 por ciento si no se aplicase.

Desde el comité de empresa se insiste en que no se contempla firmar un convenio colectivo hasta diciembre de 2016 y se defiende que su vigencia sea para 2013 y 2014. Tampoco se acepta la eliminación de la paga de productividad.

VOLUNTAD DE LLEGAR A UN ACUERDO

Ante la reunión de este sábado con el alcalde, el presidente del comité de empresa, Manuel Belmonte (UGT), ha afirmado que "tenemos voluntad de llegar a un acuerdo, pero el esfuerzo tiene que ser de todas las partes".

"Vamos con la voluntad de llegar a un punto de encuentro que podamos llevar a la plantilla", ha señalado el representante de los trabajadores, que tienen previsto manifestarse este domingo por las calles del centro para mostrar su rechazo a la presentación por parte del Ayuntamiento de un Expediente de Regulación Temporal de Empleo (ERTE), cuyo periodo de consulta ya ha terminado sin acuerdo.

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