Cobre Las Cruces y Persan se unen al programa de la Fundación Cruzcampo para potenciar el talento joven en Andalucía

Presentación de la segunda edición de #talentage.
EUROPA PRESS/FUNDACIÓN CRUCAMPO
Actualizado: domingo, 5 julio 2015 22:35

SEVILLA, 2 Sep. (EUROPA PRESS) -

La Fundación Cobre Las Cruces y la de Persan se han unido a la Fundación Cruzcampo en la II edición de #talentage, el programa enfocado a potenciar el talento joven emergente en Andalucía y dirigida a jóvenes andaluces recién licenciados o estudiantes de último año de cualquier titulación de universidades tanto públicas como privadas, así como escuelas de negocio de toda la comunidad.

En la presentación de la segunda edición, el director de Relaciones Corporativas de Heineken España, Jorge Paradela, ha señalado que "el talento nunca ha faltado en esta tierra y no está circunscrito a ninguna titulación académica concreta".

Después de un completo proceso de selección, solo 30 candidatos serán seleccionados para vivir la fase final de #talentage, en la que, de la mano de ESIC, socio académico de la iniciativa, podrán enriquecer su currículum y formar parte de una privilegiada cantera de profesionales.

Esta fase final se concentrará en tres intensas jornadas (3, 4 y 5 de noviembre) en las que los talentos seleccionados podrán demostrar su potencial, así como profundizar en conceptos como la creatividad, el trabajo en equipo, la marca personal, la innovación o el liderazgo, siempre de la mano de expertos de primer nivel.

NOVEDADES

La iniciativa, que ya en su primera edición reunió a casi mil candidatos en un ambicioso proceso de selección, regresa este año con interesantes novedades para sus aspirantes. Y es que, además de las tres becas de formación que ofrece Heineken España a los mejores aspirantes, la Fundación Cobre Las Cruces y la Fundación Persan se unen como colaboradores al programa aumentando la oferta con una y dos becas respectivamente. En total, siete premios de formación para los mejores talentos, que se suman a la experiencia vital y formativa que compartirán los 30 finalistas de #talentage.

Asimismo, este año el proceso de selección se acerca más a los candidatos, al establecer dos enclaves geográficos para la fase de entrevistas personales. Tendrán lugar en las sedes de ESIC en Sevilla y Málaga, que serán asignadas a los aspirantes para facilitar su acceso al proceso de selección. Por otro lado, el partner académico recompensará a los finalistas de las dos ediciones de #talentage con un 25 por ciento de descuento en sus estudios de máster.

"Es uno de los proyectos más bonitos en los que hemos trabajado, una experiencia humana muy intensa", ha manifestado el director de ESIC Andalucía, José Luis Casado.

"Solo con una mejor formación y con mejores prácticas aumentará la capacidad de empleo de nuestros jóvenes", ha dicho por su parte la presidenta de la Fundación Persan, Concha Yoldi, durante el acto de presentación. Por su parte, Juan Román, director gerente de Fundación Cobre Las Cruces, ha explicado que la persona seleccionada para disfrutar de la beca que oferta su empresa en Talentage "podrá vivir el día a día de una industria real".

PLAZOS Y REQUISITOS MÍNIMOS

El plazo de inscripción comienza el 3 de septiembre y finaliza el próximo 7 de octubre, siendo necesario cumplir unos requisitos mínimos, que pasan por estar matriculado en el último curso de cualquier titulación o ser recién licenciado (2013/2014) en cualquier universidad pública, privada o escuela de negocios andaluza; haber nacido a partir de 1988 (inclusive); superar la prueba de nivel de inglés eliminatoria tipo test, presentar la Certificación Oficial de inglés nivel B2 de acuerdo con el MCERL. En caso de no poseerla, tras superar el test 'on line' podrá solicitar una entrevista telefónica para acreditar dicho nivel.

Una vez superada la prueba de nivel inicial, comenzará un proceso de selección en el que se tendrá en cuenta el expediente académico, el dominio de un segundo idioma, así como las habilidades demostradas en una entrevista personal. Culminado este completo proceso, se seleccionarán los 30 participantes finalistas que podrán disfrutar de la intensa formación que durante tres días les proporcionarán los expertos de ESIC, y con la que podrán mejorar sus competencias de cara al mercado laboral. La Fundación se ocupará de todos los gastos de la estancia de los participantes en Sevilla durante estas jornadas.

En diciembre se convocará una entrega de premios en la que se anunciarán los participantes seleccionados para disfrutar de las becas formativas de seis meses en Heineken España y las empresas colaboradoras.

Leer más acerca de: