PSOE pide formación específica a los inspectores de trabajo para detectar discriminaciones de género

 

PSOE pide formación específica a los inspectores de trabajo para detectar discriminaciones de género

Actualizado 04/03/2006 12:34:40 CET

SEVILLA, 4 Mar. (EUROPA PRESS) -

El Partido Socialista defenderá una proposición no de Ley en la Comisión de Igualdad del Parlamento andaluz en la que demanda a la Junta que promueva la formación en igualdad de género dentro de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social para promover que se detecten discriminaciones en este ámbito.

En la iniciativa, a la que ha tenido acceso Europa Press, el PSOE demanda en concreto a la Junta que se articulen las medidas necesarias para impulsar la colaboración entre el Instituto Andaluz de la Mujer (IAM) y el Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales con el fin de "ofrecer formación especifica de género que facilite a inspectores la detección de discriminaciones en las empresas".

Según los socialistas, esta medida es necesaria porque, "si bien la igualdad entre mujeres y hombres es un principio recogido y reconocido por diferentes legislaciones, en el que se han producido importantes avances, la realidad es que aún siguen persistiendo discriminaciones entre hombres y mujeres en el ámbito laboral, de forma que las relaciones entre los géneros están condicionadas a estereotipos muchas veces afianzados a lo largo del tiempo".

En este sentido, el PSOE pone de manifiesto que "la organización y el reparto de roles que muchas veces observamos en la sociedad se reproduce en el ámbito laboral, traduciéndose en discriminaciones laborales por razón de sexo, que pueden ser directas, mediante prácticas que suponen un resultado perjudicial para las mujeres, o indirectas, que aunque formalmente suponen un tratamiento neutro producen efectos perjudiciales para las mujeres".

Como principales aspectos que afectan al desarrollo profesional de las mujeres, el Grupo Socialista cita "las mayores dificultades en cuanto al acceso al empleo, las diferencias retributivas entre trabajadores y trabajadoras, la segregación ocupacional, la precariedad en las condiciones de trabajo, la mayor eventualidad, las especiales dificultades para conciliar la vida laboral y familiar y la importancia de la economía sumergida".

Para hacer frente a esta situación, el PSOE pide la colaboración entre los servicios de Inspección de Trabajo dependientes de la administración central, "que tienen la obligación de conocer, perseguir y sancionar las diferentes discriminaciones laborales por razón de género", y el Servicio de Defensa Legal del IAM, ya que advierte de que "las diversas causas que llegan a través de este servicio están poniendo de manifiesto en muchos casos la falta de conocimiento de las trabajadoras de sus derechos laborales que les afectan de forma específica".

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