Pastrana asegura que el nuevo decreto de reordenación aprobado por la Junta "no tiene nada que ver" con el anterior

 

Pastrana asegura que el nuevo decreto de reordenación aprobado por la Junta "no tiene nada que ver" con el anterior

Enviando Por Correo Electrónico: Manuel Pastrana 03
EP
Actualizado 24/11/2010 13:33:41 CET

SEVILLA, 24 Nov. (EUROPA PRESS) -

El secretario general de UGT-A, Manuel Pastrana, ha asegurado que el nuevo decreto ley de reordenación del sector público de la Junta, aprobado este martes en Consejo de Gobierno, "no tiene nada que ver" con el anterior, con el decreto ley 5/2010, y supone "un cambio profundo y una reorientación total del mismo".

Pastrana ha asegurado que comprende que "al Gobierno de la Junta le cueste reconocer que el cambibo en el decreto es profundo, pero realmente supone la definición de un modelo que afecta a toda la administración y entes instrumentales creadas desde hace 25 años, que quedan integradas en un nuevo modelo de organización que defiende los derechos y todo se convierte en Administración".

"Algunas voces plantean que no ha sido para tanto", apunta Pastrana, quien asegura que los acuerdos alcanzados entre UGT, CCOO y la Junta suponen "un cambio absoluto a lo entendido hasta ahora por el Gobierno en relación con las administraciones públicas, es un cambio profundo de las administraciones públicas, y eso se observa con una lectura objetiva del texto".

Ha destacado que el nuevo texto supone un "blindaje" por cuanto "el personal de las nuevas agencias no puede hacer un acto administrativo que deba ser hecho por los propios funcionarios", y ha apuntado otras "garantías" con el nuevo decreto, como el hecho de que "los trabajadores de las empresas públicas que van a pasar a las nuevas agencias, si quieren ser empleados públicos o funcionarios deberán acudir a una oposición libre, sin ningun tipo de mochila que le ofrezca ventaja alguna sobre otros trabajadores". Ha agregado que en ese punto el decreto se refiere expresamente a trabajadores procedentes de sociedades instrumentales.

Pastrana por ello ha destacado que con el nuevo decreto "se define un nuevo modelo de admnistración donde no hay opciones ni modos de escape ni chiringuitos sino un modelo único de administración", tras lo que reitera que "se trata de un cambio profundo, realista, y una reordenación total no sólo del decreto ley 5/2010 sino de la administración generada en los últimos 25 años".

Ha recordado que todas las comunidades autónomas están defendiendo su modelo de administración pública, y ha puesto como ejemplos los casos de Comunidad de Madrid, Castilla y León o Comunidad Valenciana, donde todas ellas "están optando por la privatización", mientras que Cataluña "está optando por una mezcla de privatización y conciertos, en un modelo similar al que hemos abandonado con el decreto aprobado por el Gobierno de la Junta".

"Todas las comunidades autónomas están en esa necesaria reforma de las administración, igual que todos los países del mundo desarrollado, y sólo hay dos opciones, o un modelo público o uno privatizado", concluye.

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