Los sindicatos municipales avisan de "movilizaciones" en ICAS si no se cubren las vacantes y se crean plazas

 

Los sindicatos municipales avisan de "movilizaciones" en ICAS si no se cubren las vacantes y se crean plazas

Publicado 11/04/2017 18:45:01CET

SEVILLA, 11 Abr. (EUROPA PRESS) -

Las secciones sindicales de CCOO, UGT y CSIF del Ayuntamiento de Sevilla han alertado de posibles movilizaciones en el Instituto de la Cultura y las Artes de Sevilla (ICAS), si no se cumplen las demandas de la plantilla para crear nuevos puestos que contrarresten los "cierres continuados de espacios como las bibliotecas" o "el incremento de plantilla y la cobertura de las vacantes" en espacios como los teatros municipales.

En un comunicado, los sindicatos avisan de que los teatros municipales "están sufriendo un deterioro en materia de personal", pues "aprovechando" las restricciones legislativas que pesan sobre las administraciones para la contratación directa de personal, "la dirección del ICAS utiliza otros medios para hacerlo, ninguneando a personal del Ayuntamiento que podría optar a los distintos puestos que se están quedando vacantes por jubilación".

"Se están dejando sin cubrir por personal propio puestos clave como de regiduría, maquinaria o iluminación, y se utiliza a empresas de servicios que cubren estos puestos con el consiguiente incremento del gasto", exponen los sindicatos.

"Incluso puestos de técnicos de administración especial y de dirección, como son los del Teatro Alameda y el Espacio Turina, no se han llegado a cubrir por su cauce habitual y tememos que se esté contratando a personal de dirección a dedo, haciendo uso y abuso de los estatutos del ICAS y menoscabando la carrera profesional de los funcionarios que trabajan en el propio Instituto", critican los sindicatos.

"Desde la dirección del ICAS se propicia una política de personal donde los funcionarios tienen que asumir competencias que no son propias por su categoría, defenestrando algunos departamentos como Comunicación, donde se contrata personal externo para que lleve estas tareas, quedando relegados los funcionarios a simples tareas administrativas, sin posibilidad de promoción personal porque se encuentran topados por este personal externo", insisten los sindicatos.

"El Archivo Histórico y la Hemeroteca Municipal están cerrando sus puertas a los investigadores por falta de personal, cuando es un servicio básico y obligatorio marcado por la legislación vigente, sin que este equipo de Gobierno haya tenido en cuenta esa condición de servicio obligatorio y no pretenda nombrar servicio esencial al Archivo y Hemeroteca, figura jurídica que ayudaría a propiciar la contratación en este servicio". Y es que sobre las administraciones pesa la tasa límite de reposición de efectivos, que puede ser eludida mediante la declaración de un servicio público como servicio básico.

LAS BIBLIOTECAS

"Otro servicio que cierra todas las semanas dos o tres centros son las bibliotecas municipales", señalan los sindicatos, según los cuales, la plantilla de este servicio "no supera los dos bibliotecarios por centro, cuando su Plan Director marca cuatro personas por biblioteca y algunas de ellas, como la Julia Uceda o la Felipe González, debieran tener diez bibliotecarios", toda vez que estos centros tienen "sus salas de infantil cerradas desde su inauguración".

Así, CCOO, UGT y CSIF avisan de que las asambleas celebradas en los diferentes centros de trabajo del ICAS han puesto de relieve el apoyo de las plantillas a la convocatoria de movilizaciones, "si no tiene lugar una respuesta adecuada a las justas y razonadas reivindicaciones". Así, los sindicatos demandan "una carrera profesional adecuada", "habilitar puestos de nueva creación con el fin de parar la sangría de cierres continuados de espacios como las bibliotecas", y "el incremento de plantilla y la cobertura de las vacantes es imprescindible en espacios como los teatros municipales".

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