El coste laboral por trabajador sube un 1,6% en el cuarto trimestre de 2010 en Cantabria, hasta los 2.515 euros

 

El coste laboral por trabajador sube un 1,6% en el cuarto trimestre de 2010 en Cantabria, hasta los 2.515 euros

Un trabajador trabajando en una fábrica
EP
Actualizado 16/03/2011 10:38:03 CET

SANTANDER, 16 Mar. (EUROPA PRESS) -

El coste laboral medio por trabajador y mes (que incluye las remuneraciones y las cotizaciones sociales) aumentó un 1,6% en el cuarto trimestre de 2010 en Cantabria en comparación con el mismo periodo del año anterior, hasta alcanzar los 2.514,9 euros al mes, según datos difundidos este jueves por el Instituto Nacional de Estadística (INE).

De esta forma, el coste en la región se sitúa por debajo de la media nacional, que es de 2.642,17 euros por trabajador al mes, pese a que el incremento experimentado al cierre del ejercicio pasado ha sido superior al del conjunto del país, que descendió tres décimas, el segundo descenso en diez años (en el tercer trimestre del año 2010 cayó también un 0,3%).

Del total del coste laboral, el coste salarial (que comprende todas las remuneraciones, tanto en metálico como en especie) aumentó cuatro décimas en Cantabria y se situó en 1.873,9 euros, también por debajo de la media, que se mantuvo invariable en los 1.992,9 euros.

Por su parte, los otros costes repuntaron un 5,2% en la región, hasta los 640,9 euros, mientras que se redujeron un 1% en España, hasta los 649,27 euros.

En cuanto a la jornada laboral, el último trimestre del año se pactaron en la Comunidad una media de 152,7 horas por trabajador y mes, de las que 129,2 fueron efectivas y las 24,1 restantes no trabajadas.

COMUNIDADES AUTÓNOMAS

Por comunidades, el mayor coste laboral correspondió al País Vasco, con 3.090 euros por trabajador y mes, seguido de Madrid (2.990 euros), Navarra (2.837 euros) y Cataluña (2.826 euros), todas ellas por encima de la media nacional.

El resto de autonomías se situó por debajo de la media nacional, registrando los menores costes Extremadura y Canarias, con 2.558 y 2.165 euros, respectivamente.

En cuanto al coste salarial, Cantabria ocupa el décimo puesto de la tabla (1.873,9 euros al mes), por detrás nuevamente de comunidades como País Vasco (2.371 euros), Madrid (2.268 euros), Navarra (2.174 euros) y Cataluña (2.143 euros).

En el otro extremo, los menores costes salariales correspondieron también a Canarias y Extremadura, con 1.608 y 1.698 euros, respectivamente.

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