MADRID, 29 Ene. (EUROPA PRESS) -
La Seguridad Social destinó 1.585,6 millones de euros en 2014 al pago de prestaciones económicas por maternidad, un 1,5% menos que en 2013, y 201,2 millones de euros a las de paternidad, con un aumento del 1% respecto al año anterior.
En total, el importe dedicado en 2014 al pago de estas prestaciones ascendió a 1.786,8 millones de euros, según datos difundidos este jueves por el Ministerio de Empleo y Seguridad Social.
El Instituto Nacional de la Seguridad Social gestionó 281.151 prestaciones por maternidad el año pasado, un 2,6% menos que en 2013, mientras que los procesos de paternidad sumaron 235.678, con un descenso del 0,97%.
Del conjunto de prestaciones por maternidad gestionadas en 2014, la mayor parte, 276.239, correspondieron a permisos disfrutados por la madre (-2,7%), frente a 4.912 (-0,1%) que fueron solicitados por el padre tras cederle la madre el derecho.
Las comunidades autónomas que registraron un mayor número de permisos por maternidad en 2014 fueron Andalucía (49.867), Cataluña (48.970), Madrid (47.717) y Comunidad Valenciana (27.545).
En términos relativos, todas las comunidades registraron en 2014 menos permisos de maternidad que en 2013, excepto Extremadura (+3,8%) y Canarias (+0,3%). Los descensos más acusados fueron los de Cantabria (-7,1%) y Castilla-La Mancha (-6,4%).
Por su parte, el número de prestaciones por paternidad gestionadas en 2014 por la Seguridad Social ascendió a 235.678, un 0,97% menos, con un coste de 201,3 millones de euros, lo que supone un descenso del 1%.
Las comunidades autónomas en las que mayor número de padres se acogieron al permiso de paternidad fueron Cataluña (44.227), Madrid (39.326), Andalucía (36.968) y Comunidad Valenciana (23.319), mientras que las ciudades autónomas de Ceuta y Melilla fueron las que registraron menos subsidios por paternidad, con 270 y 308 procesos, respectivamente.
Por otro lado, el número de padres que se acogieron al permiso por maternidad cayó un 0,1% en 2014. El número de padres que se acogió al permiso por maternidad descendió en ocho comunidades, y aumentó en siete, especialmente en Comunidad Valenciana (+13,1%) y Navarra (+3,1%). En Cataluña y Extremadura las cifras se mantuvieron estables.
Tanto en maternidad como en paternidad, la prestación consiste en un subsidio equivalente al salario íntegro de la trabajadora o trabajador y se abona directamente por el Instituto Nacional de la Seguridad Social.
LAS EXCEDENCIAS POR CUIDADO DE HIJO Y FAMILIARES SUBEN UN 14%.
Los datos facilitados por Empleo incluyen información sobre los trabajadores que solicitan excedencias para cuidar de un hijo, de menores acogidos o de otros familiares.
Durante 2014 se registraron 39.611 excedencias de esta naturaleza, un 14% más que en 2013, de las que 36.477 fueron solicitadas por mujeres y 3.134 por hombres.
Por comunidades autónomas, el mayor número de excedencias se produjo en Madrid (9.755), Cataluña (5.751), Andalucía (3.999) y País Vasco (3.789).
