Las horas perdidas por huelga suben un 21,3% en 2016

 

Las horas perdidas por huelga suben un 21,3% en 2016

El Sindicato de Estudiantes presenta la huelga del 24 de noviembre
EUROPA PRESS
Publicado 10/01/2017 14:42:04CET

MADRID, 10 Ene. (EUROPA PRESS) -

Las horas de trabajo perdidas por huelga superaron la cifra de 11,4 millones en 2016, lo que supone un 21,3% más que en 2015, según el último informe de la Confederación Española de Organizaciones Empresariales (CEOE) sobre conflictividad laboral.

En concreto, el año pasado se contabilizaron 823 huelgas, un 11,8% menos que un año antes, secundadas por 804.899 trabajadores, cifra que multiplica por más de tres la de 2015.

CEOE recuerda que, al hacer comparaciones con el año 2015, debe tenerse en cuenta la huelga de enseñanza en febrero, marzo y abril de 2015 y en marzo, abril, octubre y noviembre de 2016; en el Metro de Madrid y Barcelona en mayo y junio del año pasado; en Renfe en junio y julio de 2016, y en otros ámbitos del transporte y las telecomunicaciones en diciembre del año pasado.

Excluyendo huelgas en servicios de carácter público y de índole extralaboral, en 2016 se produjeron 612 huelgas (-16,1%), que fueron secundadas por 65.884 trabajadores (+34,8%), ocasionando la pérdida de más de 2,8 millones de horas de trabajo (-17,2%).

En 2016 se registraron 171 huelgas en empresas o servicios de carácter público (+8,2%), en las que participaron 734.556 trabajadores (+273,3%), con más de 8,2 millones de horas perdidas (+56,9%).

MÁS HUELGAS EN DICIEMBRE POR TRANSPORTES Y COMUNICACIONES.

En el último mes del año pasado se registraron 56 huelgas, un 40% más que en igual mes de 2015, con 4.159 trabajadores implicados, cifra más de tres veces superior a la de diciembre de 2015, y 723.558 horas perdidas, seis veces más que un año antes. CEOE atribuye estas cifras a la incidencia de paros en el sector de transportes y comunicaciones.

Por lo que se refiere a la conflictividad estrictamente laboral, en diciembre se produjeron 38 huelgas (+22,6%), secundadas por 2.385 trabajadores (+172%), que perdieron 256.886 horas de trabajo (+165,6%).

Por provincias, la conflictividad laboral del pasado mes de diciembre incidió especialmente en la provincia de Barcelona, con 8 huelgas, seguida de Madrid, con 6, y Sevilla, con 4.

Atendiendo a los trabajadores que participaron en las huelgas destacan primero Las Palmas, con 550 huelguistas; seguida de Barcelona, con 527; y Madrid, con 434. Desde la perspectiva de las horas no trabajadas sobresalen Madrid, con 102.440 horas perdidas, y Barcelona, con 73.984 horas.

Los sectores de actividad económica donde se perdieron más horas por las huelgas de diciembre fueron transportes y comunicaciones; metal; textil y confección, e industria química.

HASTA 11 HUELGAS POR ERE.

En cuanto a las causas de la conflictividad laboral, 11 huelgas se convocaron el pasado mes de diciembre por la tramitación de expedientes de regulación de empleo, con 756 trabajadores implicados y 90.282 horas perdidas, el 12,5% del total de diciembre.

Además, se produjeron 8 huelgas derivadas de la negociación de convenios colectivos, que fueron secundadas por 795 trabajadores, que perdieron 429.560 horas de trabajo, el 59,4% de las no trabajadas en el último mes del año pasado.

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