MADRID, 27 Feb. (EUROPA PRESS) -
Endesa retribuyó a los miembros de su consejo de administración con un total de 5,91 millones de euros durante 2012, un 6,2% más que los 5,56 millones del ejercicio anterior.
El incremento se produce después de que la partida de retribución fija experimentase una subida del 12% y se situase en 2,13 millones de euros, mientras que la de retribución variable se elevó un 4,7%, hasta 3,31 millones.
Endesa también dedicó durante el año 304.000 euros a dietas para sus consejeros y 158.000 euros a otros conceptos no especificados, según consta en el informe de gobierno corporativo remitivo por la compañía a la Comisión Nacional del Mercado de Valores (CNMV).
Al margen de estas partidas, los consejeros de la eléctrica recibieron 168.000 euros en concepto de anticipos, 522.000 euros en aportaciones a fondos y planes de pensiones y 239.000 euros a primas de seguros de vida.
La retribución a los directivos pertenecientes a la alta dirección ascendió a 20,3 millones, un 3,5% más que en el ejercicio anterior, indica Endesa.
