Correos ha firmando un convenio de colaboración con la Fundación la Caixa para sumarse al programa Incorpora, que desarrolla la Obra Social de la entidad para favorecer una mayor incorporación al mundo laboral de las personas con riesgo de exclusión social y con dificultades para acceder a un trabajo.

   Según informó la empresa postal, el compromiso de Correos con esta iniciativa se enmarca dentro de su plan de Responsabilidad Social Corporativa y pretende facilitar la incorporación a su plantilla a personas con discapacidad que puedan desempeñar igualmente alguno de los distintos tipos de puesto de trabajo en la empresa.

   El convenio contempla, además, la posibilidad de que aquellas entidades que imparten cursos de formación al colectivo de discapacitados puedan ofrecer a sus alumnos la realización de prácticas en determinados centros de la empresa postal, de modo que puedan establecer un primer contacto con el mundo laboral e ir adquiriendo experiencia.

   Tanto durante el proceso de prácticas como en los casos de contratación laboral, cada alumno o trabajador cuenta con la referencia permanente de un monitor de Incorpora, que le asesora y apoya en la adaptación al puesto de trabajo, a la vez que hace un seguimiento de su rendimiento profesional, lo que garantiza el éxito del programa.

   Correos ha puesto ya en marcha el programa en las provincias de Barcelona, Tarragona, Lleida y Girona y lo extenderá progresivamente a todo el territorio nacional. Desde su puesta en marcha en 2005 ha facilitado la participación activa de 11.716 empresas en la inserción de más de 31.000 personas en situación o riesgo de exclusión social.