MADRID, 9 Dic. (EUROPA PRESS) -
La Fundación máshumano ha incorporado a su Red de Empresas a Repsol, por ser una organización comprometida con la sociedad y con un modelo de gestión centrado en las personas, según informa la fundación.
La incorporación de Repsol implica apoyar el trabajo que el grupo de empresas de la Red realizan desde hace más de dos años, estableciendo e implantando modelos de gestión flexibles basados en las personas, el trabajo por objetivos y una cultura empresarial centrada en la corresponsabilidad empresa-empleado.
Con motivo de esta incorporación, Repsol participará en los Encuentros Empresariales de Trabajo con la Red de Empresas máshumano y con instituciones públicas que aumenten la colaboración entre el sector público y privado; en las Sesiones de Innovación Empresarial Colaborativa; en las Jornadas Internacionales; en los Premios máshumano; en el Posicionamiento Externo e Interno en medios de comunicación de las acciones que realice la red; y en el Área Privada para las empresas miembros de la red.
La presidenta de la Fundación máshumano, María Sánchez-Arjona, ha declarado que esta incorporación sitúa a su Red de Empresas como ''grupo líder en el trabajo de diseño de propuestas y puesta en marcha de políticas empresariales que incorporan en su línea estratégica modelos de gestión flexibles, que apuestan por el equilibrio personal y profesional de la persona''.
Por otro lado, el director corporativo de personas y organización de Repsol, Arturo Gonzalo Aizpiri, ha afirmado que dentro del sector empresarial buscan ''la mejor forma de compartir'' sus experiencias con otras empresas y de ''dar a conocer'' sus iniciativas, a la vez que son capaces de incorporar en su ''día a día las mejores prácticas de otras compañías''. Además, ha añadido que la Fundación más humano es ''una forma muy efectiva de poder llevar a la práctica el deseo de encontrar fórmulas de colaboración con perspectiva empresarial y con un gran foco puesto en las personas''.
La Red de empresas máshumano está formada por Bankinter, Banco Santander, Cepsa, Cigna Salud, Gas Natural Fenosa, Línea Directa, Microsoft, Orange, Fundación Sagardoy, SGS, Sodexo, Unify, Unilever, Universidad Francisco de Vitoria, Wolters Kluwer y Repsol. Esta red representa a más de medio millón de trabajadores y fundamenta su trabajo en los pilares de Trabajo Institucional, 'Benchmarking' y Trabajo Interno.
