Foto: J.P. MORGAN ASSET MANAGEMENT Y FUNDACIÓN ADECCO

MADRID, 30 Nov. (EUROPA PRESS) -

   J.P. Morgan Asset Management y la Fundación Adecco han firmado un acuerdo de colaboración para facilitar la integración laboral de las personas mayores de 45 años, un colectivo que se encuentra en riesgo de exclusión social por sus dificultades para encontrar empleo.

   Así, el acuerdo entre ambas entidades permite la continuación de un programa de atención y orientación para este grupo de personas que, a pesar de estar en edad laboral, se encuentran con importantes dificultades para encontrar trabajo cuando se quedan en paro, según recuerdan los promotores de la iniciativa.

   Por ello, el programa ofrece a los beneficiarios, de forma gratuita, el acceso a talleres de orientación y formación en Recursos Humanos, así como la preparación para un itinerario de empleo que busca su reincorporación al mercado laboral.

   El convenio, que se enmarca en el Programa Mayores de 45 de la Fundación Adecco, se ha firmado en las oficinas de J.P. Morgan Asset Management en Madrid, donde se han reunido el director general de la Fundación Adecco, Francisco Mesonero, y el director general para España y Portugal de J.P. Morgan Asset Management, Javier Dorado. El acuerdo tiene una vigencia inicial de un año.

   Mesonero ha valorado positivamente "el respaldo" de J.P. Morgan Asset Management y ha recordado que el objetivo radica en "romper estereotipos asociados a la edad y hacer que su experiencia se convierta en un valor añadido, pues además de ésta, aportan valores como la madurez, la responsabilidad, la fidelidad o el control emocional".