El 74% de la población trabajadora vasca tenía sus convenios pendientes de renovar o decaídos al finalizar enero

 

El 74% de la población trabajadora vasca tenía sus convenios pendientes de renovar o decaídos al finalizar enero

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PUNTO GA COMUNICACIÓN / MIGUEL RIOPA
Publicado 28/02/2017 17:14:22CET

BILBAO, 28 Feb. (EUROPA PRESS) -

El 74% de la población trabajadora vasca tenía sus convenios pendientes de renovar o decaídos al finalizar el mes de enero, siendo únicamente algo más de 148.000 trabajadores (26%) los que tenían sus convenios vigentes, según recoge el último informe del Consejo vasco de Relaciones Laborales.

A lo largo del primer mes del año se registraron en Euskadi cuatro convenios de sector que dieron cobertura a casi 11.000 trabajadores. El más importante por volumen de empleo, fue el de Comercio de Alimentación de Bizkaia, con algo más de 8.500 trabajadores afectados.

Por su parte, la conflictividad laboral siguió en aumento (un 54% más de huelgas y un 1.572% en jornadas perdidas), sobre todo en los territorios históricos de Bizkaia y Gipuzkoa.

En Gipuzkoa las jornadas no trabajadas por huelga ascendieron en enero a 2.694 (+8.880%), frente a las 30 jornadas no trabajadas en enero de 2016, mientras que en Bizkaia fueron 614 (+718%), frente a las 75 de enero del pasado año.

La negociación colectiva sigue siendo la principal causa de esta conflictividad, en el caso de Bizkaia por la incidencia del conflicto de los centros privados de la tercera edad, mientras que en Gipuzkoa ésta estuvo principalmente ligada a la negociación de varios convenios de empresa.

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