O sindicato nacionalista criticou que se considerasen os anos de interino como provisionais
SANTIAGO DE COMPOSTELA, 19 Dic. (EUROPA PRESS) -
A CIG considerou que as sentenzas do Tribunal Superior de Xustiza de Galicia (TSXG) "confirman" que a Consellería de Cultura, Educación e Ordenación Universitaria "non tiña motivos" para "non convocar" concurso de traslados este ano e pediu ao departamento autonómico que "retome a posibilidade" da convocatoria xa que pola contra "se está a impedir ao profesorado a súa mobilidade".
Nun comunicado, o sindicato nacionalista explicou a súa posición ante as dúas sentenzas do TSXG nas que avala a decisión da Xunta de valorar, no concurso de traslados, os servizos que os funcionarios de carreira prestaron como interinos.
Para a CIG "todo este conflito seguramente podería ser evitado se a Consellería tivese actuado de xeito diferente e non indo máis alá de recoñecer os servizos prestados ao profesorado interino como antigüidade no corpo pero non tamén como provisionais", posición que o sindicato defendeu.
Neste sentido, recordou que o departamento autonómico "modificou o baremo do concurso, recoñecendo os anos de servizos prestados como funcionario e non unicamente como funcionario de carreira, tal e como era norma ata agora".
BAREMO
"A Consellería argumentou que esta modificación respondía ás diferentes resolucións do Tribunal de Xustiza da UE, que determinou en diferentes casos a non discriminación entre o traballo fixo e o traballo eventual, e ao feito de que a doutrina do Tribunal Europeo vincule ás distintas administracións", indicou o sindicato.
"Non en tanto, Educación considerou e baremó tamén os servizos como persoal interino e substituto no apartado 1.1.2 por cada ano como persoal funcionario en situación de provisionalidad, se se participaba dende este situación ou dende o primeiro destino", engadiu.
Aínda que a CIG asegurou que "se ben é razoable que se consideren os servizos prestados como tales, independentemente da situación administrativa" vai "non razoable que se consideren os anos de interino como provisionais".
Por iso, recordou que rexeitou esa decisión e trasladou a súa opinión á Consellería no sentido de que a puntuación referida á situación de provisionalidad "debe ser considerada unicamente para os funcionarios de carreira".
"Como é sabido, no apartado 1.1.2 a puntuación dos anos provisionais responde a que en diferentes especialidades, unha vez aprobadas as oposicións, permanecíase moitos anos sen destino definitivo e era necesario compensar con esa puntuación a non adxudicación como destino definitivo", recordou antes de insistir en que "a puntuación de provisionalidad debería ir asociada exclusivamente á condición de funcionario de carreira, téndose só en conta para esta situación administrativa".
