El 112 inicia un proceso de selección para contratar a gestores telefónicos de emergencias

Imagen del 112
CAIB - Archivo
Publicado 09/03/2018 14:42:20CET

PALMA DE MALLORCA, 9 Mar. (EUROPA PRESS) -

El 112 ha informado este viernes del inicio de un proceso de selección para formar parte del bolsín para la recepción de llamadas de urgencia y de emergencias y su gestión ante los servicios oportunos, así como la coordinación, aplicación y activación de los planes de protección civil, emergencias y protocolos operativos.

Según ha informado la Conselleria de Hacienda y Administraciones Públicas en un comunicado, los aspirantes que superen las pruebas selectivas formarán parte del bolsín de personal laboral temporal de la sala de operaciones del Sistema de Emergencias de Baleares con el fin de cubrir todas las necesidades de personal que puedan surgir en el área de operaciones del SEIB 112.

Dicho proceso constará de una fase de oposición, una de concurso, una de formación y finalizará con la superación de un reconocimiento médico. Concretamente, la oposición consistirá en una prueba oral de inglés, un ejercicio de conocimientos de geografía de Baleares, una prueba de informática, una práctica de mecanografía y una prueba psicotécnica.