La campaña de verano generará 22.480 empleos en Baleares, según Randstad

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EUROPA PRESS
Publicado 29/05/2017 11:25:18CET

PALMA DE MALLORCA, 29 May. (EUROPA PRESS) -

La campaña de verano supondrá la firma de 22.480 contratos en Baleares, lo que supone un crecimiento del 11,3 por ciento con respecto a 2016, según un análisis sobre las previsiones de contratación realizado por Randstad.

Se trata de la mejor cifra de la historia en la región, que acumula un aumento del 57 por ciento respecto a 2010 en contratación durante los meses de estío. Durante el año anterior, en las Islas se realizaron 20.203 contrataciones.

Si se analiza la serie histórica, se observa que de 2010 a 2013 la contratación en la época estival se mantuvo estable, situándose entre las 14.700 y las 14.200 contrataciones. Desde 2013 se han encadenado cuatro años de aumento consecutivos, hasta superar los 22.400 contratos de este año.

A nivel nacional, las previsiones de Randstad apuntan a la generación de casi 550.000 contratos, lo que también supone la mejor cifra de la historia para una campaña de verano.

Esta cifra refleja un aumento del 12,2 por ciento respecto a 2016, cuando se firmaron 488.853 contratos, y acumula un crecimiento del 72,3 por ciento desde 2010.

Los sectores que generan más oportunidades laborales en esta época son comercio, transporte, hostelería y ocio y entretenimiento, principalmente debido al incremento de turismo tanto nacional como internacional.

En este sentido, la estacionalidad de este periodo motiva que la contratación temporal sea una de las opciones más utilizadas por las empresas para adaptarse al incremento de la demanda y cubrir las vacaciones de los profesionales.

Este modelo de contratación permite a las compañías flexibilizar sus plantillas, con el objetivo de aumentar su oferta de servicios y adecuarse a las necesidades de los consumidores.

"La campaña de verano, junto con la de Navidad y Semana Santa, es un momento idóneo para aquellos profesionales que estén en búsqueda activa de empleo, ya sea para reincorporarse al mercado de trabajo o para tener un primer contacto con el mercado laboral", ha explicado el director de Relaciones Institucionales de Randstad, Luis Pérez.

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