Nissan se muestra abierta a negociar un ERE temporal, pero quiere 1.680 trabajadores menos en 2009

Actualizado 04/12/2008 12:22:45 CET

Cree que un expediente temporal supone "retrasar" el problema del excedente

BARCELONA, 4 Dic. (EUROPA PRESS) -

Nissan se mostró hoy abierta a la posibilidad de transformar en temporal parte del ERE de extinción que afecta a 1.680 trabajadores en sus fábricas de Barcelona, a la espera de tener la propuesta formal sobre la mesa por parte de sindicatos o Govern.

En declaraciones a Europa Press, un portavoz de la empresa automovilística insistió hoy en que "no le consta" esta propuesta, pero abrió la puerta a negociar cualquier medida que suponga "minimizar el impacto social" del expediente de regulación de empleo.

A última hora de ayer, Nissan negó que contemplara esta opción, aunque esta mañana matizó que estudiará cualquier iniciativa que le traslade la Administración o los representantes sindicales.

No obstante, la compañía insistió en que el excedente de 1.680 es "estructural" y que en septiembre de 2009 será necesaria esta reducción definitiva para que las fábricas catalanas sean competitivas y puedan optar a nuevos modelos. "Supondría retrasar el problema", recordó.

A mediados de la semana que viene termina el periodo de consultas del ERE entre empresa y sindicatos con la mediación de la Conselleria de Trabajo. De no llegar a un acuerdo, la Generalitat tendrá que decidir sobre el expediente.

Desde Nissan se insiste en que el excedente es de 1.680 personas, pero abren la puerta a hablar de planes de recolocación, traslados a otras fábricas del grupo en España o el extranjero, así como prejubilaciones a partir de los 55 años que podrían afectar a 250 trabajadores.

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