Eraúl (UAGN) dice que el sector primario "está poco reconocido" y que el sindicato "ha sabido adaptarse a los tiempos"

 

Eraúl (UAGN) dice que el sector primario "está poco reconocido" y que el sindicato "ha sabido adaptarse a los tiempos"

Actualizado 23/03/2008 12:54:20 CET

PAMPLONA, 23 Mar. (EUROPA PRESS) -

El próximo 4 de abril, Ángel Eraúl dejará definitivamente su cargo como presidente de la Unión de Agricultores y Ganaderos de Navarra (UAGN), tras 17 años de mandato. Convencido de que el sector primario está "poco reconocido" por la sociedad, Eraúl defiende la independencia política del sindicato, y asegura que ésta ha sido una organización que ha sabido "adaptarse a los tiempos, pasando de una mayor presión en la calle, a la concertación y diálogo".

Por decisión propia, Ángel Eraúl dejará la presidencia de UAGN en el congreso que elegirá a su sucesor y que se celebrará el primer viernes del mes de abril. Una vez finalizado el plazo, tan sólo se ha presentado una candidatura, encabezada en la presidencia por Joaquín Iriarte (actual vicepresidente) y en la secretaria general, por Félix Beriain.

Entre los motivos de esta decisión, Eraúl explicó, en declaraciones a Europa Press, que es necesario "dejar paso a la nuevas generaciones para presidir una organización de futuro con gente de futuro", y porque, además, "las personas estamos en las organizaciones de paso y no permanentemente". A partir de ahora, se dedicará a su propia explotación y a su familia, pero estará "siempre, a disposición de la organización".

En el balance de su mandato, tras ocho años como vicepresidente y 17 como presidente, Eraúl quiso destacar entre los logros uno principal: "el mérito de una organización de estas características que ha sabido adaptarse a los nuevos tiempos, y de ser un sindicato muy reivindicativo y con presión en la calle, ha pasado al servicio al agricultor desde la información, negociación y concertación".

Prueba de ello, es según Eraúl, la propia estructura de la organización. "Hace unos años la UAGN tenían solo cinco técnicos y una oficina; ahora trabajan más de 30 técnicos y existen 11 oficinas repartidas por toda Navarra, que pueden atender semanalmente a entre 35 y 40 pueblos".

Eraúl también subrayó el éxito de haber conseguido que la Administración reconociera a la UAGN en los entes representativos de Navarra, como en el Consejo Económico y Social, y los avances en materias como la Seguridad Social y el reconocimiento a los trabajadores como autónomos, "para asegurarnos una pensión digna".

Sin embargo, el presidente del sindicato reconoció que el reto más importante que deja pendiente es "el reconocimiento por parte de la sociedad al colectivo que produce los alimentos sanos, ya que, en general, tenemos fama de pedigüeños".

En este sentido, Eraúl lamentó que el colectivo "está ya cansado de denunciar su situación" y criticó que los políticos les están "dejando de lado", porque "se habla mucho de energías renovables en todo lo que tiene que ver con el cambio climático y la sequía y no se atiende al sector primario, que es la principal energía en peligro".

Asimismo, Eraúl culpó a las "multinacionales y a la pasividad de la Administración" de la subida del precio de los productos de primera necesidad como el pan, la leche, el pollo o los huevos. Además, denunció "que se pueden hacer cosas y no se hacen desde las instituciones, porque en los consejos de administración de las grandes superficies están los responsables políticos, aunque nadie lo quiera ver", subrayó.

En cuanto a la relación con los gobiernos, Eraúl se mostró especialmente satisfecho de la independencia del sindicato "en los cincos ejecutivos y departamentos que han pasado" por Navarra desde que es presidente de la UAGN y la relación con todos ellos "ha sido siempre de concertación, porque la política agraria no puede estar marcada sólo por los políticos, sin contar con el sector".

Sobre el propio sindicato, aseguró que "puede presumir de ser una organización que ha conseguido muchas cosas gracias a la unión de los trabajadores", aunque subrayó que éste es un colectivo "muy complejo".

Con todo, Eraúl quiso aconsejar a los futuros dirigentes, "tan solo que sean honrados, que trabajen y que defiendan lo que este sector se merece, porque si hay alguien que sabe cómo se consiguen los frutos, son los ganaderos y agricultores, a través del trabajo, trabajo y trabajo". A partir de ahí, concluyó, "serán ellos los deberán marcar los nuevos retos".

Esta web utiliza cookies propias y de terceros para analizar su navegación y ofrecerle un servicio más personalizado y publicidad acorde a sus intereses. Continuar navegando implica la aceptación de nuestra política de cookies -
Uso de cookies