CORNELLÀ DE LLOBREGAT (BARCELONA) 19 (EUROPA PRESS)
El conseller d'Empresa i Ocupació, Felip Puig, ha afirmat que els ajustos salarials han arribat al seu límit i que les empreses han d'apostar per la innovació com a via per millorar la productivitat en lloc de fer-la recaure en la rebaixa dels sous dels treballadors.
En un acte organitzat per Aigües de Barcelona, Felip Puig ha dit que l'economia catalana ha guanyat en productivitat i competitivitat els últims anys però l'esforç "ha recaigut massa intensament en els ajustos laborals i salarials, i això té un límit", segons el conseller.
Per a Puig, si l'economia catalana vol estar en la primera divisió europea ha de garantir "un nivell de retribució del capital social i humà que sigui capaç de mantenir una aposta per l'excel·lència i la competència", així com abandonar la devaluació de la mà d'obra.
"No podem pensar que d'aquí a dos anys quan tornem a revisar convenis tots els ajustos dels costos de producció puguin descansar sobre les rebaixes permanents de salaris", ha manifestat el conseller, que ha dit que l'esforç de productivitat que ha fet Catalunya ha estat molt notable.
Així i tot, Felip Puig ha advertit que hi ha empreses que encara no han fet els ajustos necessaris i que aquest és el problema amb el qual es troben alguns sectors industrials, "tot i que amb caràcter general a les empreses privades i al sector públic s'han fet i, es necessari recordar, a la resta de l'Estat no han arribat".
El conseller ha defensat que la millora de la productivitat i de la competitivitat de l'economia catalana ha de passar, en el futur, per "la innovació, la internacionalització, la qualitat i el valor afegit".
El titular de la Conselleria d'Empresa i Ocupació ha dit que cal ser moderadament optimistes ja que s'observa un canvi de tendència en la situació econòmica, tot i que les conseqüències de la crisi "continuaran sent dures".
