CÓRDOBA, 22 Feb. (EUROPA PRESS) -

El presidente de Aspromonte (sindicato mayoritario en CajaSur), José Ignacio Torres, recordó hoy al secretario de Organización del PSOE de Andalucía, Rafael Velasco, que su partido "también es responsable de la gestión anterior" en la caja cordobesa, que la ha llevado a un proceso de fusión con Unicaja, tras cerrar 2009 con pérdidas.

En declaraciones a Europa Press, Torres reaccionó así al hecho de que Velasco se mostró contrario a la intervención de la Junta de Andalucía que pidió Aspromonte en el citado proceso de fusión, por no considerarlo "oportuno", a la vez que dijo confiar en que en la mesa de negociación laboral para la fusión "se llegue a un buen acuerdo y se compatibilice la viabilidad de la entidad resultante, Unicajasur, con los intereses de los trabajadores de ambas entidades", a lo que añadió que "la situación de CajaSur no es el resumen de un año, sino de la gestión ineficaz de muchos años".

Ante esto, Torres reconoció que en su sindicato son "plenamente conscientes" de que la mala gestión de años anteriores ha llevado a la situación actual a CajaSur, "pero Velasco tampoco puede olvidar que, salvo en el periodo comprendido entre 2003 y 2004 (cuando no hubo representantes socialistas en el consejo de administración de CajaSur), el PSOE también es responsable de esa gestión anterior".

Para que se determine cómo se ha llegado a la situación actual y quiénes son responsables de ello, es por lo que "Aspromonte sigue pidiendo al Banco de España "que investigue a fondo" el resultado de CajaSur en 2009, al no considerar entendible que la caja cordobesa "presente en noviembre de 2009 un beneficio de 1,8 millones de euros y que en diciembre de ese mismo año, un mes después, presente 596 millones de pérdidas".

Entre tanto y para que los trabajadores de la caja cordobesa no sean quienes tengan que pagar las consecuencias, con un posible expediente de regulación de empleo (ERE) en el marco de la fusión con Unicaja, Torres insistió en demandar la intervención "del Gobierno andaluz, con la esperanza de que la Junta de Andalucía se implique, como lo ha hecho en Gobierno catalán ante la fusión de cajas de esta comunidad, para que aquí tampoco salgan perjudicados los trabajadores".

Por último, Torres recordó que Aspromonte venía pidiendo la constitución de la mesa laboral desde que el pasado julio se cerró el protocolo de fusión entre Unicaja y CajaSur, asistiendo luego a las cinco sesiones de la mesa laboral, desde su creación el pasado 23 de diciembre, "siendo ahora la empresa la que, después de hablar de medidas universales y voluntarias", para ajustar la plantilla de la futura Unicajasur, "dinamitó luego los puentes tendidos" en ese ámbito.

ASAMBLEA INFORMATIVA

Por otro lado, Aspromonte, que convocó para hoy una reunión del Comité Intercentros de CajaSur, a la que llevó la propuesta de que dicho órgano de representación sindical convocase a los empleados de la caja cordobesa, junto a los de Unicaja y Caja de Jaén, a una asamblea informativa sobre la negociación laboral para la fusión de dichas entidades, finalmente no ha contado con el apoyo de CCOO y UGT para convocar dicha asamblea.

Según subrayó Torres, "CCOO y UGT no ven necesario, como así lo entiende Aspromonte, que los trabajadores sean informados del doble lenguaje de la empresa, que dice una cosa en la mesa laboral y otra muy distinta después", en cuanto a llevar a cabo o no el ajuste de plantilla previsto mediante medidas no traumáticas y de aplicación general en las cajas implicadas.

Por ello, Aspromonte convoca, en solitario, para el próximo miércoles a las 18,00 horas, en el Salón de Actos de CajaSur-Gran Capitán, la citada asamblea informativa, a la que, según reiteró Torres, "están invitados a asistir, no sólo los trabajadores de CajaSur, al margen de su afiliación sindical, sino también los trabajadores de Unicaja y Caja de Jaén.