SEVILLA, 16 Jun. (EUROPA PRESS) -
La Plaza Nueva de Sevilla capital acoge este jueves una nueva concentración del colectivo de trabajadores interinos de larga duración en las diferentes administraciones públicas, en demanda de ser declarados como empleados fijos de tales entidades merced al supuesto abuso de la temporalidad en sus contrataciones, un conflicto de ámbito nacional.
En este asunto incide el litigio promovido ante la Unión Europea contra la Administración española en demanda de que se declarase trabajadores indefinidos a los empleados públicos españoles incorporados como interinos o temporales, pero que suman años y años de servicio, por un supuesto abuso de las instituciones en la contratación eventual.
El pasado mes de marzo de 2020, el Tribunal de Justicia de la Unión Europea emitía su sentencia, recogida por Europa Press, determinando que "incumbe al órgano jurisdiccional nacional apreciar, con arreglo al conjunto de normas de su Derecho nacional, si la organización de procesos selectivos destinados a proveer definitivamente las plazas ocupadas con carácter provisional por empleados públicos nombrados en el marco de relaciones de servicio de duración determinada, la transformación de dichos empleados públicos en indefinidos no fijos y la concesión a estos empleados públicos de una indemnización equivalente a la abonada en caso de despido improcedente constituyen medidas adecuadas para prevenir y, en su caso, sancionar los abusos".
EL "CARÁCTER ABUSIVO DEL EMPLEADOR"
Y es que según el tribunal, "en caso de utilización abusiva por parte de un empleador público de sucesivas relaciones de servicio de duración determinada, el hecho de que el empleado público de que se trate haya consentido el establecimiento o la renovación de dichas relaciones no priva de carácter abusivo al comportamiento del empleador".
El ministro de Política Territorial y Función Pública, Miquel Iceta, baraja como es sabido una reforma del Estatuto Básico del Empleado Público, de manera que se establezca la obligatoriedad de las administraciones públicas de cubrir en un plazo máximo de tres años las plazas ocupadas por personas sin contrato fijo. Respecto a la estabilización de los puestos de trabajo, indicaba recientemente que se va a realizar un nuevo proceso y que espera que sea el último que se promueve para dar carácter fijo al personal interino.
RECLAMAN "FIJEZA"
La Coordinadora Andaluza de Empleados Públicos en Abuso de la
Temporalidad, que agrupa a unos 5.000 interinos, incluyendo a los del Ayuntamiento de Sevilla y la Diputación de Sevilla, convoca esta nueva protesta para este jueves, defendiendo que "la única solución contra el abuso de la temporalidad es la fijeza como sanción al abuso ya cometido".
Así, el colectivo reclama "la exclusión de las plazas que actualmente ocupan" estos interinos "de todo proceso selectivo" promovido por las administraciones y una "ley estatal o autonómica que transforme la relación temporal abusiva en fija" para "todos los temporales en situación de abuso".
