Crespín destaca el trabajo de Acpacys en la atención a discapacitados y fomento de la igualdad de oportunidades

CÓRDOBA 10 Feb. (EUROPA PRESS) -

La delegada del Gobierno andaluz en Córdoba, Rafi Crespín, ha destacado este martes el trabajo que la Asociación Cordobesa de Parálisis Cerebral y Afecciones Similares (Acpacys) desarrolla para atender a las personas con discapacidad y el fomento de la igualdad de oportunidades.

Lo ha expresado así durante la visita que ha realizado a la sede de esta entidad, junto a la delegada de Igualdad, Salud y Políticas Sociales de la Junta en Córdoba, Isabel Baena, para mantener un encuentro con su junta directiva y sus personas usuarias.

Crespín ha recordado la larga trayectoria de colaboración existente entre la Junta de Andalucía y Acpacys, que ha permitido la puesta en marcha y el mantenimiento de recursos destinados a la prestación de servicios de atención residencial y estancia diurna y a la atención infantil temprana para niños con problemas de desarrollo.

En la actualidad, Acpacys atiende a 42 cordobeses en situación de dependencia a través de plazas concertadas con la Consejería de Igualdad, Salud y Políticas Sociales, mientras que 82 menores de cero a seis años reciben apoyo a sus necesidades especiales. Para ello, esta entidad cuenta con un equipo de más de 50 profesionales especializados en la atención a personas con discapacidad, además del apoyo de las familias y de su programa de voluntariado.

La delegada del Gobierno andaluz ha resaltado la apuesta de Acpacys por la atención integral a la persona, garantizando, no solo su asistencia, sino también su plena participación en la sociedad cordobesa, un objetivo que, según ha dicho por su parte la delegada de Igualdad, Salud y Políticas Sociales, "es compartido con la Junta, desde la que se trabaja para favorecer la plena incorporación de las personas con discapacidad a través de medidas como la futura Ley de atención a las personas con discapacidad o el Pacto Andaluz por la Accesibilidad".

Estas iniciativas están propiciando la adopción de una serie de medidas dirigidas a proteger los derechos de las personas con discapacidad y promover la igualdad de oportunidades entre todos los andaluces, con independencia de sus circunstancias personales.

Así, por ejemplo, el anteproyecto de Ley aprobado recientemente recoge la obligatoriedad de reservar un cinco del importe total contratado por la Junta de Andalucía relacionados con servicios como logística, jardinería o lavandería a los centros especiales de empleo.

La futura norma tendrá como principales objetivos primar la garantía de derechos más allá del enfoque asistencial, con especial atención a mujeres y menores; priorizar las políticas de empleo dirigidas a la igualdad de oportunidades, y garantizar la accesibilidad universal en sanidad, educación, vivienda, ocio, formación o servicios sociales.

Entre las medidas que incluirá, destaca que la Junta tendrá que elaborar un plan específico de empleo para este colectivo, afectado por una tasa de paro del 43 por ciento, y a reservarle un tres por ciento de las plazas en los cursos de formación y de al menos un cinco por ciento de las de escuelas taller, casas de oficio y talleres de empleo. A la vigente reserva del siete por ciento de plazas en las ofertas de empleo público, el anteproyecto añade obligaciones específicas de organización y adaptación de estos puestos y de sus dependencias y equipamiento físico.