Los estudiantes de la Universidad Loyola podrán hacer sus prácticas profesionales en UNEI

El director de Recursos Humanos de UNEI y el director del Servicio de Carreras Profesionales de Loyola han firmado un convenio de cooperación educativa entre ambas entidades
El director de Recursos Humanos de UNEI y el director del Servicio de Carreras Profesionales de Loyola han firmado un convenio de cooperación educativa entre ambas entidades - UNIVERSIDAD LOYOLA
Publicado: jueves, 7 abril 2022 16:40

SEVILLA, 7 Abr. (EUROPA PRESS) -

El alumnado de Grado y Máster de la Universidad Loyola Andalucía podrá realizar sus prácticas profesionales en la empresa UNEI, gracias al convenio de cooperación educativa que han suscrito el director de Recursos Humanos de esta empresa social, Manuel Velasco, y el director del Servicio de Carreras Profesionales de la institución educativa, Esteban Almirón.

El convenio posibilita que estudiantes de Loyola puedan completar su formación académica en UNEI y obtener así un primer conocimiento de técnicas y metodología empresariales de primera mano, contando además con un tutor responsable a lo largo del periodo de prácticas, según han explicado la empresa y la universidad en una nota de prensa, entidad esta última que se encargará de seleccionar a los estudiantes, "teniendo en cuenta sus expedientes académicos y aptitudes laborales".

Loyola ha especificado que el periodo de prácticas "se ajusta a la normativa vigente y en ningún caso podrá superar el 50 por ciento del curso académico y, especialmente, no interferir con los exámenes ni con ninguna otra actividad académica, formativa y de participación de la universidad".

Por su parte, UNEI, empresa social sin ánimo de lucro especializada en la externalización de procesos integrales de la cadena de suministro, puede ofrecer "diversas opciones de prácticas profesionales al alumnado", según ha explicado la universidad.

Así, ha destacado, para los estudiantes de Psicología, "la posibilidad de completar su formación en las Unidades de Apoyo de la compañía, que velan por el bienestar emocional de las personas que forman parte de la compañía, ya que más del 80 por ciento de la plantilla son personas con discapacidad y en torno al 50 por ciento con enfermedad mental".

Además, el posicionamiento de la corporación como compañía especializada en procesos integrales de la cadena de valor puede suponer "un complemento a la formación de estudiantes de otras disciplinas de Administración y Dirección de Empresas o Economía, tanto Grado como Máster", ha matizado Loyola.

El director de Recursos Humanos de UNEI, Manuel Velasco, ha afirmado que "para nuestra empresa, contribuir a completar la formación del talento que viene de la Universidad Loyola es una estupenda oportunidad".

En este sentido, Velasco ha trasladado que su entidad "no solo está dispuesta a acoger alumnado en prácticas, sino también a colaborar con Loyola en aquellas actividades que contribuyan a difundir nuestro objeto social y nuestra actividad".

Por su parte, el director de Carreras Profesionales de Loyola, Esteban Almirón, ha destacado que la universidad es líder en empleabilidad en Andalucía fruto del trabajo desarrollado en la institución "para ofrecer las mejores oportunidades laborales a los estudiantes de acuerdo a su formación, así la labor de asesoramiento personalizado para el desarrollo de su carrera profesional y su inserción en el mercado laboral durante toda la etapa universitaria".