Jaén.- El Ayuntamiento de la capital defiende un pacto local por el empleo para optimizar los recursos públicos

JAÉN 22 Ene. (EUROPA PRESS) -

La concejal de Empleo de Jaén y presidenta del Instituto Municipal de Empleo y Formación Empresarial (Imefe), Isabel Mateos, defendió hoy la necesidad de un pacto local por el empleo con el que optimizar los recursos públicos.

Así lo destacó la edil en la reunión que mantuvo con el delegado provincial de Empleo, Manuel León, en lo que ha sido el punto de partida de un calendario que persigue la puesta en marcha del citado pacto como un "instrumento útil que profundice en una mayor coordinación y optimización de los recursos públicos destinados a la generación de empleo".

En este sentido, señaló que "no se trata tanto de que se destinen más recursos sino de optimizar los que ya se destinan a este fin y así conseguir una mayor efectividad ofreciendo respuestas a corto y largo plazo". Por ello, indicó que el contar con un pacto local por el empleo es más que urgente en un momento como el actual inmersos en una grave crisis con más de siete mil personas desempleadas en la ciudad.

La puesta en marcha de un pacto local por el empleo es un acuerdo plenario adoptado por unanimidad de todos los grupos políticos a instancias de una propuesta del grupo municipal de Izquierda Unida en abril 2007 y que fue ratificado en noviembre de ese mismo año por el consejo rector del Imefe. A partir de ahí, este organismo ha entablado una ronda conversaciones con los agentes sociales y económicos en la que se ha enmarcado el encuentro con la Delegación de Empleo.

Mateos se mostró satisfecha por "la enorme receptividad" del delegado con el que ha acordado remitir una propuesta borrador de lo que será el pacto local por el empleo en el que "se fije prioridades y se vea el método de coordinar recursos". Para la concejal el objetivo último de este pacto será que "lleguen recursos de empleo a la ciudad y que las personas desempleadas puedan tener en el Imefe un recurso fuerte para apoyar su formación y su acceso al mercado laboral".