CÓRDOBA, 12 May. (EUROPA PRESS) -
La Delegación de Empleo de la Junta de Andalucía en Córdoba ha encargado un informe a sus servicios técnicos sobre el procedimiento de selección de los alumnos-trabajadores llevado a cabo para el taller de empleo Ipagro, en Aguilar de la Frontera (Córdoba), que ha sido recurrido por dos aspirantes no admitidos que, además, iniciaron ayer una huelga de hambre.
Según dijeron hoy a Europa Press fuentes de la Junta de Andalucía en Córdoba, la elaboración de dicho informe discurre paralela a la tramitación, también en la Delegación de Empleo, de los recursos planteados por los citados aspirantes.
Entre tanto y según publica hoy la prensa provincial, los aspirantes excluidos del taller de empleo, cuya actividad ya se desarrolla en el municipio aguilarense, mantienen también desde ayer un encierro en el Consistorio Aguilarense, donde seguirán en huelga de hambre indefinida mientras no se corrijan las irregularidades que, a su juicio, se produjeron en el citado proceso de selección de alumnos-trabajadores para el taller de empleo.
Así, según los huelguistas, en el proceso de baremación y de selección de los aspirantes no se contó, como es preceptivo, con la presencia de representantes sindicales, para facilitar así "el amiguismo y el favoritismo" en la selección de los alumnos, favoreciendo a militantes y simpatizantes del PSOE, señalando los huelguistas como responsable de ello al alcalde socialista de la localidad, Francisco Paniagua.
Por su parte, el regidor municipal aguilarense subrayó que está dispuesto a asumir "la parte de responsabilidad que tiene el Ayuntamiento" respecto al proceso de selección, ya que, según recordó, la evaluación de los aspirantes ya viene establecida en un 40 por ciento por el Servicio Andaluz de Empleo (SAE), mientras que el 60 por ciento restante de la baremación de los aspirantes se determina en una comisión mixta en la que el Consistorio sólo representa el 30 por ciento.
