El 54% de los andaluces necesita más de una semana para desconectar del trabajo en vacaciones

Actualizado: miércoles, 25 julio 2012 13:58

SEVILLA, 25 Jul. (EUROPA PRESS) -

El 54 por ciento de los andaluces asegura que necesita entre una semana y más de quince días para desconectar del trabajo durante el periodo de vacaciones, según una encuesta que ha realizado la empresa de recursos humanos Randstad.

En concreto, un 50 por ciento tarda entre una semana y quince días, aunque esta situación se intensifica para un 4 por ciento que necesita aún más días para olvidarse completamente de sus quehaceres diarios. El 46 por ciento asegura que sólo necesita un día para dejar a un lado la rutina y disfrutar de la temporada estival.

A la vista de los datos, Andalucía se sitúa tres puntos porcentuales por debajo de la media nacional (con un 57 por ciento de encuestados que asegura que desconectar del trabajo le requiere más de una semana libre) y superado, entre otros, por canarios (73 por ciento), navarros (68 por ciento) o gallegos (67 por ciento).

Por otro lado, el estudio analiza el grado de desconexión total durante la días de descanso de la temporada estival y determina que un 46 por ciento de los andaluces tiene dificultades para desconectar del todo de su trabajo durante sus vacaciones de verano, lo que le sitúa 8 puntos porcentuales por encima de la muestra realizada por la compañía a nivel nacional (38 por ciento).

Un factor determinante para establecer esta conclusión son los canales de comunicación. El teléfono (63 por ciento) se ha convertido a nivel nacional en el canal comunicación más usado por las personas que mantienen el contacto con su empresa durante los días de descanso, mientras que el correo electrónico (20 por ciento) se convierte en la segunda opción más utilizada.

A LAS MUJERES LES CUESTA MÁS

La encuesta también determina que a las mujeres les cuesta desconectar más que a los hombres (un 39 por ciento frente a un 34 por ciento) pero para ambos el teléfono es la herramienta más utilizada para seguir en contacto con la empresa y con todo lo relacionado con su trabajo.

En cuanto a la franja de edad, los trabajadores de entre 25 y 34 años los que menos desconectan de su trabajo durante el verano (39 por ciento), seguido por los profesionales con edades comprendidas entre 35 y 44 años (38 por ciento) y de los mayores de 45 años (33 por ciento). En el lado opuesto de la balanza, se sitúan los jóvenes que se encuentran en la horquilla que va de los 18 a los 24 años, que en su mayoría se encuentran en su primer empleo, y que sólo admiten esta posibilidad dos de cada diez de los encuestados (27 por ciento)

Los profesionales con título universitario (47 por ciento) son los que menos desconectan durante las vacaciones de su empleo, seguido de aquellos que cuentan con un nivel educativo de Formación Profesional (40 por ciento), Bachillerato (36 por ciento) y EGB-ESO (28 por ciento). Es decir, a mayor nivel formativo, más difícil resulta desconectar del trabajo.