SEVILLA, 11 Feb. (EUROPA PRESS) -
La secretaria general del Partido Andalucista (PA) y candidata a la Presidencia de la Junta de Andalucía de esta formación, Pilar González, ha tachado de "involución histórica en los derechos de los trabajadores" la reforma laboral aprobada este viernes por el Gobierno, que, de esta manera, ha rechazado porque, a su juicio, "está pensada para recortar derechos y contentar a los sectores más ultras de la patronal".
Además, en un comunicado, González ha mostrado su convencimiento de que la nueva normativa laboral está "condenada al fracaso", porque "ha sido elaborada sin diálogo y parte de un diagnóstico erróneo". A su juicio, la cifra de parados que ya existe en Andalucía demuestra que en esta comunidad "el despido ya es fácil, barato y libre".
En vez de esa reforma, la candidata andalucista ha señalado que le hubiera gustado que el Consejo de Ministros hubiera derogado este viernes "la eliminación de las primas a las energías renovables", ya que, según ha alertado, esa decisión "pone en peligro 40.000 puestos de trabajo" en Andalucía relacionados con las renovables; hubiera aprobado "un plan de empleo prioritario para Andalucía" o apostado de forma "decidida" por la investigación, la innovación y el desarrollo.
A juicio de González, las cifras de parados son "consecuencia de un modelo económico sustentando en la especulación, el 'ladrillazo' y no por la legislación laboral", por lo que, en su opinión, esta reforma provocará "más parados" y deja a la "totalidad" de los trabajadores "en riesgo de ser despedidos procedentemente" si la empresa en la que trabajan declara pérdidas continuadas durante nueve meses.
En esa línea, la candidata andalucista ha lamentado que, a pesar de que "el espíritu de las legislaciones laborales es para proteger a los trabajadores, el eslabón más débil del mercado laboral, de los abusos de poder de los empresarios", con esta reforma laboral "se está cerca de que los trabajadores tengan que pagar para ser despedidos".
Asimismo, González cree que, con la posibilidad de que los jóvenes menores de 30 años sean "contratados en formación hasta que la tasa de paro descienda por debajo del 15 por ciento", se "condena a los jóvenes a firmar contratos basuras con condiciones laborales precarias y salarios inferiores", y esa opción les "impedirá que comiencen su proyecto de autonomía vital".
Por otra parte, el descuelgue de los convenios colectivos por parte de las empresas significa, en opinión de González, que los empresarios "podrán negociar bajadas de sueldos y reducción de derechos laborales de manera unilateral", sin que haya una normativa que "defienda al empleado de posibles abusos o lesiones en sus derechos laborales".
Por último, la candidata del PA a la Presidencia de la Junta de Andalucía se ha mostrado crítica con la posibilidad de "obligar a los desempleados que perciban el subsidio por desempleo a ejercer tareas en beneficio de la comunidad" porque "está más cerca de los trabajos forzados que cumplen los penados judiciales que de la búsqueda activa de empleo que el Estado debería incentivar a través de cursos de formación para fomentar el reciclaje laboral de los desempleados".
