HUESCA, 18 Feb. (EUROPA PRESS) -
La oferta de actividades de formación de la Fundación Municipal de Servicios Sociales del Ayuntamiento de Huesca cuentan con un índice de inserción laboral del 60 por ciento, y los talleres de empleo, el programa de garantía social o el proyecto llave de paso siguen siendo las principales actuaciones dentro de la oferta formativa de esta Fundación Municipal de Servicios Sociales.
"Una oferta variada que se dirige a los sectores de la población que encuentran más dificultades para acceder al mercado laboral y es que precisamente ese es el objetivo de estas actividades", explicó Flor Ardanuy, responsable de la Fundación Municipal de Servicios Sociales. Estos cursos han posibilitado la inserción en el mercado laboral bien a través de un salario o bien de iniciativas empresariales.
Según indicó Ardanuy, además de ofrecer formación, esta oferta también cuenta con un módulo que persigue activar las habilidades sociales de las personas para enseñarles la disposición necesaria para trabajar tanto en grupo como individualmente. Generalmente cualquiera de los cursos cuenta con un número de plazas de entre 8 y 15 personas.
