Sección sindical de UGT en DPZ dice que el Plan Localidad de la DGA "menoscaba" la labor de los trabajadores

ZARAGOZA 18 Nov. (EUROPA PRESS) -

La sección sindical de UGT en la Diputación Provincial de Zaragoza (DPZ) advirtió hoy de que las medidas que se están poniendo en marcha mediante la implantación del Plan Localidad desde el Departamento de Política Territorial de la Diputación General de Aragón (DGA) suponen "una amenaza y un menoscabo" de la labor que desarrollan los trabajadores de la Diputación de Zaragoza, en el caso de la provincia zaragozana, y de las otras dos diputaciones provinciales, Huesca y Teruel, en el resto del territorio aragonés.

En un comunicado, la sección sindical de UGT en la institución provincial recuerda que la asistencia técnica y electrónica a los ayuntamientos, la formación a los alcaldes y técnicos municipales y el auxilio a los entes municipales menores son servicios que la Constitución y la legislación vigente reserva a las diputaciones provinciales, así como indican que estos servicios los prestan ya los trabajadores de la DPZ "con las suficientes garantías técnicas y jurídicas".

Por ello, consideran que la implantación del Plan Localidad, que impulsa el Ejecutivo aragonés, supone "una intromisión en el trabajo que desarrolla el personal de la DPZ y una amenaza para los trabajadores que actualmente desarrollan dichas funciones".

"Lo mismo sucede con la asistencia jurídica, técnica y electrónica que se presta a los municipios en cuatro comarcas de Aragón (Valdejalón, Matarraña, Somontano de Barbastro y Comunidad de Calatayud) a través del Servicio de Asistencia Técnico Comarcal (Satec), incluido también en el Plan Localidad", apuntan.

Ante esta situación, que "se sufre desde el año pasado y que perjudica gravemente los intereses y los derechos de los trabajadores que ejercen sus funciones en la DPZ", el sindicato advierte a los responsables de las instituciones públicas que "duplicar los servicios desde distintas administraciones puede atentar contra los derechos de los trabajadores, además de suponer un incremento en el coste, ser un causa de confusión y de un empeoramiento de la calidad de los servicios que se prestan".

Por ello, aseguran que si no se corrige esta situación "que limita y coarta las funciones que tienen atribuidas estos trabajadores", la sección sindical de UGT en la Diputación Provincial de Zaragoza emprenderá "las acciones legales que sean necesarias para defender los derechos de sus trabajadores y restituir la legalidad".