Anulada la convocatoria de un puesto de director de área del HUCA

Hospital general en Oviedo (Asturias)
EUROPA PRESS
Actualizado: viernes, 9 mayo 2014 13:26

OVIEDO, 9 May. (EUROPA PRESS) -

El Juez de lo Contencioso-Administrativo nº 4 de Oviedo ha dictado sentencia estimado un recurso contencioso-administrativo interpuesto por el Sindicato Médico Profesional de Asturias (Simpa) y ha anulado la convocatoria del puesto de director del Área de Gestión Clínica de Medicina Interna del Hospital Universitario Central de Asturias.

Según ha informado el Simpa a través de una nota de prensa, la sentencia es "relevante" puesto que el sindicato ha impugnado otras cuatro convocatorias de plazas de director de área de Gestión Clínica en el ámbito del Servicio de Salud del Principado de Asturias por las mismas razones, que están pendientes de sentencia ante distintos Juzgados de lo Contencioso-Administrativo de Oviedo.

La sentencia señala que "de la convocatoria específica no se deduce en modo alguno que el puesto controvertido, es decir, un Director de Area de Gestión Clínica de Medicina Interna del Hospital Universitario Central de Asturias, se caracterice por las notas de superior dirección y responsabilidad que, en definitiva, justifique su provisión mediante el procedimiento de libre designación que es excepcional y no mediante la provisión por concurso de méritos".

De hecho, considera que, por ejemplo, desde el punto de vista retributivo y de las funciones encomendadas se trataría de un puesto equivalente al de una Jefatura de Servicio en cuyo caso y con carácter general la propia jurisprudencia "no han considerado que se pueda establecer una vía única y exclusiva de provisión mediante el procedimiento de libre designación".

También descarta que las convocatorias de puestos de director de área de Gestión Clínica puedan realizarse por este sistema excepcional de libre designación. El juez razona que, dado que son puestos prácticamente equiparables a las Jefaturas de Servicio, si se admitiese se produciría en realidad "una vía de escape frente a la regla general de la provisión mediante concurso y no mediante libre designación para todo tipo de puestos como es el caso de las Jefaturas de Servicio y demás cargos intermedios".