CSI.F dice que el TSJCM ha desestimado el recurso del Ayuntamiento de Cuenca para anular proceso de selección de una OPE

CUENCA 13 Mar. (EUROPA PRESS) -

CSI.F asegura que el Tribunal Superior de Justicia de Castilla-La Mancha (TSJCM) ha desestimado el recurso interpuesto por el equipo de Gobierno del Ayuntamiento de Cuenca, "por el que se pretendía anular un proceso selectivo de una Oferta Pública de Empleo (OPE) que ya estaba terminado y en el que se había propuesto por el Tribunal Selectivo el nombramiento de los dos opositores que habían obtenido la mayor puntuación".

El argumento básico sobre el que el alcalde, Juan Ávila, y el Grupo Municipal Socialista sustentaban el recurso de apelación era "que en los opositores que habían superado el proceso selectivo, no existía titularidad de derecho alguno, sino meras expectativas", según ha informado el sindicato en nota de prensa.

En este sentido, CSI.F ha explicado que en esta sentencia, a la que ha calificado de "demoledora", el Tribunal Superior de Justicia de Castilla-La Mancha "indica que los participantes en un proceso selectivo tienen un derecho claro, rotundo y actual a que el proceso selectivo, que no deja de ser un procedimiento administrativo, concluya".

Asimismo, según ha indicado el sindicato, esta sentencia dice que el Ayuntamiento puede elaborar sus plantillas y hacer las OPE correspondientes, "pero una vez hecho y convocados los procesos selectivos correspondientes, está obligado y, por tanto, no es discrecional a su terminación".

Para CSI.F, resulta "vergonzoso que se pretenda dejar sin efecto un proceso selectivo completamente culminado y con opositores aprobados, alegando que la aprobación de una OPE es una mera expectativa", por lo que creen que esta sentencia "deja en evidencia la mala fe del alcalde y su objetivo en materia de personal en el Ayuntamiento, que no es otro que la destrucción de empleo".

"Ante la rotundidad con la que se ha pronunciado el TSJCM en este caso y vista la imputación en la que actualmente se encuentra el alcalde y el concejal de Personal por un caso muy similar, CSI.F espera que se empiecen a depurar responsabilidades en el Ayuntamiento de Cuenca en materia de personal", ha añadido.