GUADALAJARA, 13 Mar. (EUROPA PRESS) -
La delegada de Trabajo y Empleo en Guadalajara, Yolanda Lozano, aseguró hoy que en sólo tres meses se han presentado un total de 13 Expedientes de Regulación de Empleo (ERE) en la provincia de Guadalajara, ocho de los cuáles ya han sido resueltos y cinco están abiertos, en comparación con los 15 presentados el años pasado.
A preguntas de los medios, acompañada por el delegado de la Junta, Luis Santiago Tierraseca, Lozano destacó que la gran mayoría de ellos son expedientes de suspensión y no de extinción, "muestra del gran esfuerzo que están desarrollando las empresas para reajustar su producción ante la difícil situación económica evitando destruir empleo", agregó.
Asimismo, apuntó que del total de los aceptados, 850 trabajadores han sido afectados por ERE de suspensión mientras 230 por expedientes de extinción, "en cualquier caso, todos los expedientes presentados han sido por consenso los trabajadores y la empresa", agregó.
En cuanto a los actuales conflictos laborales de la provincia, Lozano señaló que ni Nestlé ni Hitecsa han presentado todavía un ERE y se encuentran en proceso del negociación, del cual la autoridad laboral está al corriente y "pese a no tener competencias hasta que el expediente se presente, han mostrado todo su apoyo para la resolución de los mismos", agregó.
Respecto al caso de Nestlé, Tierraseca apuntó que el Gobierno regional ha presionado en la medida de sus posibilidades para que la planta de Nestlé España no se traslade a Alava, pero que en última instancia la decisión es de la empresa. "La empresa sabe que nunca aprobaremos un ERE que destruya empleo y no garantice puestos de trabajo", concluyó.
