ÁVILA, 28 Nov. (EUROPA PRESS) -
El consejero de Industria, Comercio y Empleo de la Junta de Castilla y León, Mariano Veganzones, ha anunciado la aprobación y publicación, "seguramente a finales de año", de las bases reguladoras para complementar los Programas Mixtos de Formación y Empleo de la Junta de Castilla y León en las entidades locales con programas de Formación Dual en las empresas.
Se trata de una política que espera tenga "buena acogida" entre las empresas, que podrán presentar sus proyectos de formación, en los que participarán desempleados que "van a estar contratados con un contrato de formación para la práctica profesional", cuyo puesto estará retribuido en función de lo que marque el convenio colectivo de cada empresa.
Con estos programas, desde la consejería se espera dar continuidad también al resto de políticas activas de empleo "para que no haya huecos por cubrir" y que se pueda reducir progresivamente la tasa de desempleo actual, del 9,48 por ciento.
El consejero ha hecho estas declaraciones a los medios en la clausura los programas mixtos de Ávila, donde ha entregado los diplomas a los alumnos que han participado en ellos. En total han sido seis cursos los clausurados, de los 22 programas mixtos que se programaron para este curso en Ávila, programas que combinan trabajo con formación, "un trabajo en base también a un contrato de formación en alternancia, con lo cual los trabajadores que se están formando están cobrando un sueldo con un contrato laboral en vigor".
Ávila es una de las provincias que mayor número de programas mixtos ejecuta todos los años, ha explicado, unos programas que se reparten en función de la casuística de empleo en cada provincia y donde se valora a la tasa de paro de cada una; en el caso de la provincia abulense, la tasa de paro es de un once por ciento, inferior a la media estatal, casi de un doce por ciento, pero superior en punto y medio a la regional, según ha señalado el consejero.
El programa se ha llevado a cabo en cinco municipios diferentes, Madrigal de las Altas Torres, Barco de Ávila, Mombeltrán, Mijares y Piedralaves, y ha contado con una inversión de 871.000 euros, es decir, una media de 150.000 euros por programa, que se amplía a cerca de 4 millones y medio entre los 22 programas mixtos de Ávila, y con los que se ha alcanzado a 257 trabajadores en formación.
Esta cifra se incrementará en el año 2024 hasta los 5,3 millones de euros para los nuevos programas que se van a ejecutar en la nueva programación que se está desarrollando, y que en la Comunidad recibirá una inversión de 36,3 millones en total para los 219 programas que tendrán lugar, y que darán cobertura a 2.210 trabajadores en formación.
