Barcelona Activa gestionó unas 1.800 ofertas de trabajo en 2021

Programadores y dependientes de comercio, entre las diez ocupaciones más buscadas

Infografia de la gestión de ofertas de trabajo de Barcelona Activa
Infografia de la gestión de ofertas de trabajo de Barcelona Activa - AYUNTAMIENTO DE BARCELONA
Europa Press Catalunya
Publicado: domingo, 2 enero 2022 11:11

BARCELONA, 2 Ene. (EUROPA PRESS) -

La agencia económica y de intermediación laboral del Ayuntamiento de Barcelona, Barcelona Activa, gestionó a través de su bolsa de trabajo unas 1.800 ofertas en 2021: 1.600 por contrataciones laborables y 200 por contratos de prácticas.

Así, Barcelona Activa ha gestionado unas 5 ofertas al día que han supuesto la incorporación de 800 personas a lo largo de 2021 en trabajos de distintos sectores ubicados en la capital catalana y el área metropolitana, informa el Ayuntamiento de Barcelona en un comunicado este domingo.

Los perfiles más solicitados por las empresas registradas son desarrollador de programación; dependiente de comercio polivalente y ventas; administrativo general y contable, comercial, de producción y logística; dependiente de comercios de alimentación; y vendedor comercial del sector de marketing.

Los perfiles de camarero en restaurantes; auxiliar de cocina, en turismo, hostelería y restaurantes; auxiliar de administrativo en oficinas e ingeniero informático en programación y técnico de sistemas, también figuran entre los diez más solicitados.

El 87% de las ofertas se ubican en la ciudad de Barcelona y predominan las del sector de las empresas, telecomunicaciones, de las tecnologías de la información y la comunicación (TIC), el comercio y turismo.

COMPETENCIAS DIGITALES

Un 17,6% son perfiles vinculados a las TIC que requieren un elevado grado de competencias digitales y que se encuentran dentro de los ámbitos de las telecomunicaciones, servicios de empresas de publicidad, relaciones públicas y marketing, comunicación audiovisual, comunicación multimedia y gestión empresarial.

Un 38% del total son plazas indefinidas, un 55% son contratos de más de 6 meses, y el 7% son de un periodo menor a 6 meses; cerca del 78% son jornadas completas y el resto son parciales.

Contenido patrocinado