CC.OO. defiende que el empleo de mujeres y jóvenes es clave para mejorar las pensiones

Asegura que la brecha salarial de género hace que más de un 10% de las cotizaciones se pierdan

El secretario de Trabajo y Economía de CCOO de Catalunya, Ricard Bellera, y el secretario general de los pensionistas de CC.OO. De Catalunya, Miquel Lluch, en una rueda de prensa telemática
El secretario de Trabajo y Economía de CCOO de Catalunya, Ricard Bellera, y el secretario general de los pensionistas de CC.OO. De Catalunya, Miquel Lluch, en una rueda de prensa telemática - CC.OO. DE CATALUNYA
Europa Press Catalunya
Publicado: jueves, 15 abril 2021 15:13

BARCELONA, 15 Abr. (EUROPA PRESS) -

El secretario de Trabajo y Economía de CC.OO. de Catalunya, Ricard Bellera, ha defendido este jueves que el sistema de pensiones seria más sostenible si hubiera justicia en el sueldo entre hombres y mujeres y si se revertiera la situación de paro de los jóvenes, que "triplica la media".

Lo ha señalado así este jueves en la presentación de la campaña 'Pensiones Públicas, Vida Digna' de CC.OO. de Catalunya, que recoge las propuestas del sindicato para consolidar el sistema público de pensiones.

Estas peticiones se enmarcan en las negociaciones entre el Gobierno español y los entes sociales en la Mesa de Diálogo Social después de que el pasado octubre fueran aprobadas las recomendaciones del Pacto de Toledo en la Comisión Parlamentaria.

Según Bellera, ya se han mantenido tres reuniones en este sentido mientras que hay otra planeada para las próximas semanas.

En éstas se destaca, según Bellera, que el pleno empleo es también garantía para unas pensiones sostenibles, exigiendo que la reforma de pensiones vaya ligada a mejorar el mercado laboral.

38,1% DE PARO EN LOS JÓVENES

Según recoge el informe, la brecha salarial de género hace que más de un 10% de las cotizaciones se pierdan en clave de desigualdad, en parte, por la menor valoración de los sectores feminizados, los bajos salarios, la temporalidad y la parcialidad con más incidencia en las mujeres.

Sobre los jóvenes, Bellera ha señalado que la tasa de paro del colectivo llega al 38,1%, mientras que la de temporalidad es del 46% y la de parcialidad del 27,2%.

Por otro lado, el secretario general de los pensionistas de CC.OO. de Catalunya, Miquel Lluch, ha destacado que el principal problema del modelo de trabajo es que hay cotizaciones "muy intermitentes" con paro, estacionalidad y rotación, así como carreras de cotización más cortas y que la parcialidad y la pobreza laboral repercuten en salarios más bajos.

Por este motivo, desde CC.OO. han apuntado que no es suficiente derogar una reforma de pensiones "impuesta" por el PP en año 2013 sino que se debe derogar la reforma laboral de 2013 y establecer un salario mínimo interprofesional más justo.

NEGOCIACIONES CON EL GOBIERNO

Lluch también ha señalado que CC.OO. difiere del posicionamiento del ministro de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones, José Luis Escrivá, sobre de las negociaciones para la reforma de pensiones.

Apuntan que sus propuestas se basan en "lavar la cara" y el incremento de las pensiones para garantizar el poder adquisitivo, pero que "no acaban de entrar" en la vertiente de dotar de suficiencia al sistema.

Ambos sindicalistas han anunciado que si existe finalmente un "bloqueo" en las negociaciones tras intentar llegar a un acuerdo, se realizarán las movilizaciones pertinentes.

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