eDreams aumenta su plantilla un 35% en un año y prevé contratar 100 personas más

El director financiero de la compañía, David Elizaga, junto al consejero delegado, Dana Dunne, en rueda de prensa
El director financiero de la compañía, David Elizaga, junto al consejero delegado, Dana Dunne, en rueda de prensa - EUROPA PRESS
Actualizado: miércoles, 15 noviembre 2023 18:04

Antes de acabar el próximo año fiscal expandirán la suscripción Prime a otros países

BARCELONA, 15 (EUROPA PRESS)

La agencia de viajes 'on line' eDreams Odigeo ha aumentado su plantilla un 35% durante su último año fiscal, finalizado el 30 de septiembre, y prevé contratar a 100 personas más en el próximo año.

Lo ha dicho en rueda de prensa este miércoles el director financiero de la compañía, David Elizaga, junto al consejero delegado, Dana Dunne, tras presentar los resultados de su último año fiscal, que ha registrado unas pérdidas netas de 1,6 millones de euros.

Elizaga ha explicado que actualmente la empresa tiene 1.524 trabajadores y que los perfiles que prevén contratar son desarrolladores tecnológicos y profesionales de producto. Con este dato, la compañía se acerca de forma anticipada a su meta de superar los 1.550 empleados en 2025.

Anunciado en noviembre de 2021, el plan de contratación a tres años tenía como meta sumar 550 nuevos empleados antes de marzo de 2025. La consecución de este objetivo con más de un año de antelación resalta la destacada capacidad del negocio para atraer el mejor talento a nivel internacional.

Además, Elizaga ha detallado que Barcelona es uno de los mayores centros tecnológicos que actualmente tiene la compañía y que por eso la ciudad catalana será la que aglutine el mayor número de contrataciones dentro de las nuevas vacantes.

"Es una buena noticia que hay empresas que crecen y que crean contenido de calidad", ha valorado.

eDreams también ha informado que sus esfuerzos de contratación continuarán incluso después de cubrir estos puestos, ya que anticipa un crecimiento sostenido más allá de 2025. "En su evolución como empresa basada en suscripciones, seguirá evaluando sus necesidades y ajustando sus estrategias de contratación en consecuencia", ha añadido.

Destacando su compromiso con su talento, la empresa ha sido reconocida como una de las Mejores Empresas para Trabajar en España durante dos años consecutivos (en 2022 y 2023) por la revista Forbes. Un respaldo adicional proviene de la alta satisfacción de los empleados, ya que 9 de cada 10 recomienda la empresa como un excelente lugar para trabajar.

EXPANSIÓN DE LA SUSCRIPCIÓN

El servicio de suscripción Prime de la agencia de viajes ha aumentado un 41% interanual, superando los cinco millones de suscriptores al finalizar su primer semestre fiscal y alcanzando los 5,2 millones en octubre.

En los últimos 24 meses, el programa ha sumado 3,4 millones de nuevos suscriptores y, según Dunne, actualmente más del 50% de los ingresos provienen de los suscriptores.

Elizaga ha explicado que actualmente el servicio Prime está presente en 10 de los 44 mercados en los que trabajan y ha adelantado que la empresa ampliará a otros países este modelo de suscripción antes de finalizar el próximo año fiscal.

Aunque no han detallado a qué países ampliarán la suscripción ni cuando lo van a hacer, ha añadido que esta acción responde a una visión de crecimiento de la empresa.

VALORACIÓN POSITIVA DE RESULTADOS

Los ingresos de eDreams han crecido un 13% en los primeros seis meses del año fiscal, hasta los 327 millones de euros, en tanto que los ingresos 'cash' han crecido un 12%, hasta los 354,4 millones de euros.

Dunne ha valorado positivamente los resultados y ha dicho que los márgenes han sido muy buenos: "Estamos en crecimiento".

La agencia de viajes 'on line' prevé, tras sus resultados semestrales, cumplir sus objetivos para 2025: 7,25 millones de suscriptores Prime y un Ebitda 'Cash' superior a los 180 millones de euros.

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