CCOO y UGT convocan seis jornadas de huelga en junio en las empresas consignatarias, navieras y estibadoras

Actualizado: lunes, 17 mayo 2010 15:47

VALENCIA, 17 May. (EUROPA PRESS) -

Los sindicatos CCOO y UGT han convocado huelga los días 10, 11, 17, 18, 24 y 25 de junio en las empresas consignatarias, navieras y estibadoras de la provincia de Valencia, según informó el primero de estos sindicatos en un comunicado. Estos sectores son los responsables, en gran medida, de que se puedan realizar las operaciones portuarias de carga y descarga y emplean aproximadamente a 2.000 trabajadores por lo que el paro de su actividad "tiene como consecuencia inmediata la paralización de las operaciones de los puertos de la provincia de Valencia", advirtió.

Según CCOO PV, la Asociación Naviera Valenciana, patronal del sector, ha "dilatado" la negociación del convenio colectivo durante todo 2009 y 2010 y se niega "rotundamente" a la firma de un convenio que actualice los salarios y los derechos sociales. "Su pretensión pasa por que los trabajadores renuncien a derechos, en concreto al complemento por antigüedad, condición que impone para firmar el convenio colectivo", señaló el sindicato, que afirmó que no está dispuesto a firmar un convenio "si no se mantiene la antigüedad y se mejoran los salarios y las condiciones sociales".

CCOO aseguró que la patronal "quiere aprovecharse de la actual incertidumbre por el empleo para que los trabajadores acepten la rebaja de salarios, cuando ya están sufriendo los efectos de la crisis, con reducciones de empleo y sin mejorar el salario".

Las principales reivindicaciones de los sindicatos son el rechazo a la supresión de la antigüedad; mantenimiento de todos los festivos regulados por convenio; incrementos salariales superiores al IPC; fijación de un cómputo anual de la jornada para todos los trabajadores; abono de todos complementos y pluses en vacaciones y en las Pagas Extraordinarias; acumulación de la hora de lactancia en jornadas completas, a opción de la trabajadora; inclusión de la aceptación de todas las solicitudes de jubilación parcial; mejoras en los permisos retribuidos y de los complementos por incapacidad temporal.