BILBAO, 30 Abr. (EUROPA PRESS) -
El grupo Fagor Electrodomésticos cerró 2011 con unas pérdidas de 25,7 millones de euros, lo que supone multiplicar por 2,6 los 'números rojos' de 9,8 millones de euros contabilizados el ejercicio anterior, según los datos remitidos por la compañía a la Comisión Nacional del Mercado de Valores (CNMV).
La facturación se situó en 1.277 millones de euros, un 8,5% menos, y para este ejercicio la compañía prevé aumentar sus ventas un 4% y realizar una inversión de 41 millones de euros en proyectos de desarrollo de productos.
En un comunicado, el grupo ha señalado que el pasado año el resultado bruto de explotación (Ebitda) fue de 43,2 millones de euros, mientras que en 2010 la cifra fue de 75 millones.
La compañía ha destacado que obtiene resultados positivos en sus implantaciones en el exterior: Fagor Brandt en Francia y Fagor Mastercook en Polonia, pero ve "moderadas" sus expectativas de resultados en España, donde sus operaciones se han visto afectadas por "las difíciles circunstancias del mercado", que experimentó un descenso del 14,4 por ciento el pasado año.
El grupo ha señalado que el sector de los electrodomésticos de línea blanca en Europa está inmerso en el contexto "más adverso" de los últimos 20 años.
Según ha indicado, el segundo semestre del pasado año resultó "particularmente negativo" debido, por un lado, a la evolución del consumo con caídas en los principales mercados y, por otro, al "importante" incremento de los costes en materias primas, lo que "ha afectado significativamente a los márgenes del sector".
La compañía ha indicado que, a pesar de no haber podido aislarse de la tendencia del mercado, ha sido capaz de diseñar un proyecto "sólido de futuro, adecuándose a la nueva realidad y racionalizando su modelo productivo desde su propia cultura y valores, a través de la puesta en marcha de soluciones socialmente responsables".
AJUSTES.
En este sentido, ha manifestado que su "ADN cooperativo" le está permitiendo hacer frente a la actual situación económica "de una manera eficaz", realizando los ajustes de personas "necesarios" que ha cifrado en 1.619 puestos medios en 2011 (151 en la cooperativa). El grupo ha indicado que se han utilizando medidas y mecanismos de solidaridad e intercooperación, incluyendo reducción de anticipos laborales, calendarios flexibles, reubicaciones y prejubilaciones.
El grupo ha indicado que este planteamiento de ajuste "sin coste social", no sólo lo aplica a los socios cooperativistas sino también en sus implantaciones en el exterior. En este sentido, durante 2011, se llevó a cabo un proyecto de reindustrialización y mantenimiento de 550 empleos en la planta de Lyon, introduciendo actividades distintas a la fabricación de electrodomésticos.
Por otro lado, ha señalado que se sigue mostrando activo en el campo de las alianzas, con el principal objetivo de incrementar su dimensión empresarial y fortalecer su presencia en los mercados emergentes.
ACUERDOS
Según ha precisado, muestra de ello son los recientes acuerdos alcanzados con BDR, en Confort en España, y Robam, fabricante local líder en cocción, en China. La compañía pretende continuar con su política de alianzas con el propósito de obtener el máximo beneficio de las sinergias derivadas de dichos acuerdos y potenciar su presencia en los mercados estratégicos internacionales.
La compañía continúa siendo quinto fabricante europeo del sector, ocupando posiciones de liderazgo en sus tres mercados principales, con cuotas de mercado del 15,6 por ciento en España, del 14,5 por ciento en Francia y del 8,4 por ciento en Polonia.
Actualmente, cuenta con 14 plantas en seis países: cinco en España, cuatro en Francia, dos en China y una en Italia, Polonia y Marruecos, además de filiales en los cinco continentes.
Durante el presente ejercicio, comenzará el proceso de reflexión interna de la compañía que sentará las bases para el diseño del nuevo Plan Estratégico 2013-2016.
