La Junta destinará más de 24 millones a formación en competencias digitales para impulsar nuevas oportunidades de empleo

SEVILLA 22 Oct. (EUROPA PRESS) -

La consejera de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo, Rocío Blanco, ha avanzado este jueves que la Junta de Andalucía reforzará los programas de formación en competencias digitales con una dotación de más de 24 millones de euros. La estrategia, según ha explicado, se desplegará a través de seis iniciativas y estará destinada a actuaciones que permitirán mejorar la cualificación profesional, responder a las necesidades de las empresas y generar nuevas oportunidades de empleo, con especial atención a jóvenes y zonas rurales.

Durante su intervención en el Parlamento andaluz seguida por Europa Press, Blanco ha subrayado que las competencias digitales "han dejado de ser un conocimiento complementario para convertirse en una herramienta imprescindible para acceder al mercado laboral en una economía cada vez más digitalizada". Así, Andalucía es la tercera comunidad por volumen de actividad digital, con el 10,9% del Valor Añadido Bruto (VAB) nacional, y los ocupados en el sector de las tecnologías de la información y la comunicación (TIC) han aumentado un 62% entre 2018 y 2025, ha detallado.

Para atender esta creciente demanda de profesionales, la Consejería intensificará distintas iniciativas de formación especializada. Entre ellas, Blanco ha mencionado la capacitación en tecnología SAP, con dos contratos de 4,66 millones de euros, y una tercera licitación, actualmente en tramitación, con un presupuesto de 10,42 millones para formar a otros 2.560 alumnos en 2027. A ello se suma la formación en 5G, que ya ha alcanzado a 2.414 personas y cuenta con un segundo contrato en ejecución, de tres millones, que prevé capacitar a 3.780 participantes.

Otro de los pilares de esta política es el programa Preparadas, destinado a mejorar la empleabilidad y fomentar el emprendimiento femenino. Su primera edición ha permitido formar a 40.151 mujeres, mediante cerca de 7.800 acciones, con una inversión de 30,6 millones de euros. La consejera ha resaltado que, tras los resultados obtenidos, se lanzará una segunda edición, con un presupuesto de diez millones de euros, cuatro años de duración y el objetivo de formar a unas 18.000 nuevas mujeres a partir del segundo trimestre de 2027.

Asimismo, la estrategia contempla nuevas actuaciones en tecnologías de gestión de bases de datos, especialmente MongoDB, con una inversión superior al millón de euros, así como en el programa AprenTIC, una iniciativa piloto dirigida a jóvenes que ofrece especialización en ciberseguridad y desarrollo web, con un importe de 1,8 millones y en ejecución hasta 2027.

Por último, también se añaden las 545 acciones formativas en competencias digitales generales, con 3.025 alumnos solo en 2026 y otros 2.128 participantes en cursos todavía en marcha.