El 40% de los participantes en el programa Crisol-Formación consigue su inserción laboral en el primer año

CÁCERES, 1 Abr. (EUROPA PRESS) -

La consejera de Educación y Empleo de la Junta de Extremadura, Esther Gutiérrez, ha indicado que un reciente informe del Servicio Extremeño Público de Empleo (Sexpe) desvela que el 40 por ciento de las personas que participaron en la primera edición de Crisol-Formación consiguió, tras su paso por el programa, insertarse laboralmente.

La mayoría de las personas que consiguió un puesto de trabajo lo obtuvo en el sector servicios, seguido del sector primario (agricultura) y del sector secundario (industria). Si se tiene en cuenta el sexo, la inserción laboral fue más fácil para los hombres, con un 50 por ciento de inserción, que para las mujeres, con un 35 por ciento.

Por grupos de edad, las personas más jóvenes fueron los que más se insertaron laboralmente. Encontraron un empleo el 60 por ciento de los participantes menores de 25 años; seguidos de las personas de entre 25 y 45 años, con una inserción del 37 por ciento.

Gutiérrez ha visitado este viernes uno de los tres proyectos del programa Crisol-Formación que se están desarrollando en Cáceres, concretamente en el edificio Embarcadero, donde ha conocido, de primera mano, el trabajo que desarrolla la Asociación Iter Renacimiento con los participantes del proyecto relacionado con la limpieza de superficies y mobiliario en edificios y locales en la barriada de Aldea Moret. En este proyecto se están formando 15 personas.

Se trata de un programa dirigido a personas en riesgo de exclusión social que ha ampliado un mes su duración (hasta los 10 meses) porque ahora incluye 4 meses de contratación en empresas privadas a jornada completa. Para ello, el Sexpe ha incluido una nueva línea para compensar a las empresas contratantes los costes de las contrataciones. Se trata de una ayuda de 5.852 euros por participante.

En este sentido, las personas beneficiarias de estas contrataciones percibirán, como mínimo, el Salario Mínimo Interprofesional (1.000 euros al mes). También se ha incrementado el importe de los módulos de subvenciones que reciben las entidades promotoras de los proyectos. Así, sus retribuciones se han equiparado a las que recibe el personal de otros programas similares, como son las Escuelas Profesionales Duales de Empleo.

Así, gracias a los casi 2,4 millones de euros que el Sexpe va a destinar al desarrollo de los 16 proyectos, se están beneficiando 240 personas, según ha recordado la consejera. Estas contrataciones serán subvencionadas por la Administración regional y está previsto que próximamente se apruebe una convocatoria por importe de 1.404.480 euros más.

"Lo más importante es que van a tener una oportunidad laboral y esta es una de las novedades de esta última convocatoria, no solo en la fase de formación, sino también en la fase de contratación laboral", ha destacado la consejera, que ha recordado que el nuevo programa incluye los seis meses de formación teórica y ahora cuatro de trabajo en empresas con un contrato a jornada completa.

Gutiérrez ha estado acompañada en esta visita por la directora general de Calidad en el Empleo, Ana Jiménez, y el alcalde de Cáceres, Luis Salaya, que ha destacado la importancia de este programa que se está llevando a cabo en Aldea Moret, "tanto por la oportunidad que ofrece a muchas personas como por las intervenciones que se están haciendo en este barrio y el impacto social".

"Este proyecto tiene una importancia inmensa por la manera en que combina el aprendizaje de ciertos contenidos de trabajo prácticos con otras competencias generales que van a ayudar a los participantes a realizar otro tipo de trabajos", ha destacado.

SOBRE EL PROGRAMA CRISOL

Cabe recordar que este año, desde enero, se están desarrollando 16 proyectos de Crisol-Formación. Este programa está destinado a personas en riesgo de exclusión social, de las zonas más desfavorecidas de las grandes ciudades de la región.

Los 16 proyectos pertenecen a las siguientes familias profesionales: Agrarias (2), Servicios Socioculturales a la Comunidad (5), Comercio (1), Seguridad y Medio Ambiente (4) y Edificación y Obra Civil (4).

Crisol se ejecuta a través de programas específicos de intervención por las entidades públicas locales de las siete ciudades con población superior a los 20.000 habitantes (Badajoz, Cáceres, Mérida, Plasencia, Don Benito, Almendralejo y Villanueva de la Serena) y el Programa Crisol-Formacion, por entidades sin ánimo de lucro con la colaboración de empresas.