El comité de empresa de Clesa en Caldas (Pontevedra) confía en que se acepte la oferta de Feiraco como "única esperanza"

Fábrica Clesa
EUROPA PRESS
Actualizado: jueves, 8 diciembre 2011 18:09

Xunta, Feiraco y los administradores concursales mantendrán un encuentro para acercar posturas

SANTIAGO DE COMPOSTELA, 8 Dic. (EUROPA PRESS) -

La presidenta del comité de empresa de Clesa en Caldas de Reis (Pontevedra), Dolores Ramos, ha insistido este jueves en que la "única esperanza" para la fábrica, después del expediente de regulación de empleo (ERE) extintivo que afecta a 90 trabajadores, es que los administradores concursales acepten la oferta de Feiraco.

En declaraciones a Europa Press, Ramos ha confirmado que las cartas de despido ya han sido entregadas a los trabajadores y ha ratificado la "desolación" que sufren los empleados de la fábrica que han perdido sus puestos de trabajo, así como los otros 40 que, por el momento, no pasarán a engrosar las listas del paro.

"Que 90 compañeros se queden en la calle es una rotura humana", ha constatado Ramos, quien ha manifestado también su temor a que el ofertante Feiraco, interesado en adquirir la planta, acabe "perdiendo su interés", por lo que ha incidido en la necesidad de agilizar las negociaciones.

También ha explicado que en la pasada jornada tuvo la oportunidad de hablar con el conselleiro de Economía, Javier Guerra, que, según ha informado la Xunta, le transmitió a Ramos que la Xunta se reunirá con Feiraco y con los administradores concursales para "acercar posturas" y conocer cuáles son sus pretensiones.

"TOTAL IMPLICACIÓN"

Igualmente, el conselleiro ha reiterado la "total implicación" de la Xunta en la búsqueda de la viabilidad para la planta con el fin de mantener la carga de trabajo y el empleo.

De hecho, ha reafirmado que la Xunta está poniendo "todo de su parte" para encontrar una solución y ha reiterado la apuesta del Gobierno gallego por la oferta encabezada por Feiraco, que considera "seria y viable" por su solvencia "desde el punto de vista técnico, económico y de mantenimiento del empleo".