A CORUÑA, 30 Ene. (EUROPA PRESS) -
La Agrupación Coruña Solidaria pretende lograr este año la inserción de un total de 66 mujeres dentro de su proyecto 'En Plan de Igualdad', enmarcado en la Iniciativa Comunitaria Equal y que cuenta con la colaboración de los ayuntamientos de A Coruña, Cerceda y Carballo.
El programa pretende dar respuesta a situaciones de desigualdad y discriminación entre mujeres y hombres en el mercado laboral y también busca la igualdad de oportunidades entre ambos sexos, apoyando la eliminación de la segregación laboral.
Con un presupuesto de 1,8 millones (financiado por el Fondo Social Europeo, los ayuntamientos de A Coruña, Cerceda y Carballo, y por Caixa Galicia), el proyecto comenzó su andadura en septiembre de 2005 y está previsto que su período de ejecución llegue hasta diciembre de 2007.
Esta inciativa quiere dar respuesta a la situación de discriminación de la mujer en el ámbito laboral, según reflejan estudios previos, en los que se señala que mientras la tasa de desempleo masculina no supera el 10%, la de la mujer apenas ha bajado del 20%. También aluden a la existencia de sectores profesionales y oficios totalmente "masculinizados" como la construcción y obra civil, medio ambiente o reciclaje o a la diferencia de hasta*un 30% en las retribuciones de unos y otros.
El plan actúa sobre los itinerarios de inserción, que buscan facilitar una alternativa de empleo a mujeres en situación de exclusión social y laboral; y de igualdad, que persiguen corregir los desequilibrios de género.
Desde la puesta en marcha del proyecto, en septiembre de 2005, 140 mujeres son ya usuarias de los equipos de inserción, con 72 itinerarios iniciados y 9 inserciones laborales ya conseguidas. Además, de un total de 212 empresas visitadas, 106 han ofrecido ofertas laborales o estadías en prácticas no laborales para usuarias, según datos de la Concejalía de Servicios Sociales del Ayuntamiento de A Coruña.
Para este año están previstos 95 itinerarios personalizados y 63 acciones de sensibilización, orientación y formación, con la participación de 226 mujeres. Se persigue asimismo fomentar el autoempleo gracias al programa de microcréditos de Caixa Galicia. También se está trabajando ya en los itinerarios de igualdad en varias empresas de la comarca de A Coruña.
