Baleares lidera el incremento de contratos indefinidos a menores de 25 años

PALMA DE MALLORCA/ZARAGOZA 20 Ene. (EUROPA PRESS) -

Baleares lidera el incremento de contratos indefinidos a menores de 25 años en el 2014, al registrar un aumento del 104,1 por ciento en relación al año anterior, según ha informado Randstad.

En un análisis, Randstad también indica que las islas han registrado un aumento del 17,2 por ciento en 2014 en relación al año 2008.

Todas las comunidades autónomas han aumentado su nivel de contratos indefinidos a menores de 25 años durante 2014. Este incremento se ha situado en todas las comunidades autónomas por encima del 35% respecto al año anterior, en total se han firmado 11.720 contratos más, si bien la media nacional se ha situado en el 54,3%.

Las que registraron una variación mayor han sido Baleares (+104,1%), Navarra (+93,8%) y Cantabria (81,8%), seguidas de Castilla-la Mancha, Canarias y Cataluña con un crecimiento del 79,6%, 73,8% y 71,8%, respectivamente.

Randstad ha realizado un análisis sobre la contratación indefinida a menores de 25 años durante el último trimestre en el periodo de años comprendido de 2008 a 2014, en base a los datos publicados por el Servicio de Empleo Público Estatal (SEPE), que en la comunidad aragonesa se ha incrementado un 52% respecto al año anterior.

Los menores de 25 años son junto con los mayores de 44 años uno de los colectivos más afectados por el desempleo. Un 53,5% de los trabajadores jóvenes menores de esa edad se encuentra desempleado.

El análisis elaborado por la citada empresa, dedicada a recursos humanos, ha puesto de manifiesto que en 2014 se ha registrado el mayor aumento de este tipo de contratos a trabajadores de menos de 25 años desde 2008. A nivel nacional durante el pasado año, se hicieron en total 33.200 contratos indefinidos a este colectivo, un aumento del 54% respecto al año anterior.

En el conjunto de España durante los últimos siete años, 171.700 jóvenes menores de 25 años han firmado un contrato indefinido. El menor número se generó en 2011, con 18.400 en total, un 44,5% menos que en 2014. Durante el pasado año, este tipo de contratación ha crecido un 2,2% más que en 2008, cuando la cifra se ha situado en más de 32.600.

LAS MUJERES, LAS MÁS BENEFICIADAS

De todos los contratos indefinidos a menores de 25 años que se han firmados desde 2008 (171.700), 88.400 han correspondido a mujeres (51,5%) y 83.300 (48,5%) a hombres.

Desde 2012, el número de trabajadoras que ha obtenido un contrato indefinido ha sido superior al número de hombres, un 53,4%, 51,8% y 50,4% en 2012, 2013 y 2014, respectivamente. Mientras que los hombres han conseguido una mayor cuota en 2010 (51,4%) y 2011 (51,1%).

Del periodo analizado, el mayor número de contratos indefinidos realizados a mujeres menores de 25 años se produjo en 2008. Durante el último trimestre de 2008, 17.800 trabajadoras obtuvieron un contrato de este tipo. En cambio, 2011 fue el año cuando se ha experimentado el menor número, con 9.000. Entre los hombres de esta edad, la mayor cifra se ha hecho durante el último trimestre de 2014, periodo en el que se alcanzaron las 16.500 contrataciones.