CSIF defiende "la reducción de una hora en la jornada estival de los empleados públicos"

Publicado: viernes, 25 octubre 2019 10:53

LOGROÑO, 25 Oct. (EUROPA PRESS) -

El Comité de Empresa y la Comisión Paritaria del Convenio de la Comunidad Autónoma de La Rioja (CAR) se han reunido para tratar la jornada en cómputo anual 2020 y promover la negociación con los representantes de los empleados públicos después de las tomas de contacto iniciales.

La Administración ha presentado un borrador en el que ofrece una reducción de media hora al día, en el horario de verano.

La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) cree que "debe mantenerse la reducción de una hora en la jornada estival de los empleados públicos riojanos, respetando el derecho a la pausa diaria, tal y como se viene haciendo en los últimos años".

CSIF también ha solicitado dos días de libre disposición para compensar el día de trabajo de más por ser 2020 bisiesto y porque el festivo 15 de agosto cae en sábado.

Por otra parte, la Administración "nos ha comunicado que, debido a la implantación de la jornada de 35 horas semanales, tiene la necesidad de aumentar plantilla en algunos centros de trabajo".

"Lo cierto es que sólo hacen referencia a centros de la Consejería de Salud y a los de la Consejería de Servicios Sociales y a la Ciudadanía". Estas plazas son:

1 plaza de Gestión de Administración General (AG) para la dirección de Justicia e Interior.

1 jefe de sala en el SOS Rioja.

1 ayudante Técnico Sanitario (ATS); 5 auxiliares asistenciales y 1 subalterno para la residencia "Los Manitos" de Calahorra.

1 ATS; 2 auxiliares asistenciales y 2 operarios para la residencia de Lardero.

1 ATS; 5 auxiliares asistenciales y un ATEMP para el CAPDP de Fuenmayor.

1 subalterno para el Centro de Participación Activa de Autol.

2 ayudantes Técnicos de Educación Infantil (ATEI) para "La Cometa".

CSIF ha trasladado al director de Función Pública su opinión sobre esta oferta que considera "insuficiente".

En este sentido, "nuestro sindicato ha pedido que se realice un estudio más amplio y exhaustivo que incluya a todas las consejerías y determine las necesidades reales en materia de personal en toda la Comunidad Autónoma de La Rioja".

Asimismo, CSIF le ha hecho saber que tenemos constancia "de la falta de personal en la mayoría de las Escuelas Infantiles".

En este sentido, CSIF "ofrecerá un estudio más prolijo, de las necesidades reales en materia de personal en todos los centros de trabajo de la Comunidad, a la Administración en próximas reuniones".