CC.OO. y CEOE valoran que los partidos quieran impulsar la formación, pero difieren en simplificar contratos

Rosell, Toxo Y Méndez
EUROPA PRESS
Actualizado: sábado, 5 noviembre 2011 11:21

MADRID, 5 Nov. (EUROPA PRESS) -

La secretaria confederal de Empleo de CC.OO., Paloma López, y el vicepresidente de diálogo social de la CEOE, Francisco Aranda, han valorado que varios partidos lleven en su programas electorales medidas destinada a fomentar la formación, si bien se han enfrentado a cuenta de que la simplificación de contratos sirva para estimular el empleo.

"Simplificar contratos es sin duda un buen camino para crear empleo", aseguró Aranda, quien consideró que esta propuesta incluida en el programa del PP reduce los "riesgos" a los que se enfrentan los empresarios y los costes de las transacciones.

La representante de CC.OO. rebatió que existan 43 modalidades de contratos como argumenta la patronal y negó que el despido sea "caro", eso sí, con lo distinción del despido improcedente de 45 días. "El despido caro, si se puede decir que lo sea, sería el despido libre", matizó.

En declaraciones a la Cadena Ser recogidas por Europa Press, los miembros de CC.OO. y de CEOE también se enfrentaron por la proclama de la patronal de rebajar las cotizaciones que los empresarios abonan a la Seguridad.

"El empleo no se subvenciona", indicó la representante del sindicato encabezado por Ignacio Fernández Toxo, al tiempo que esgrimió que los empresarios reciben 3.000 millones de euros al año en bonificaciones. "Y esto no ha servido para generar empleo", lamentó.

Por su parte, Aranda garantizó la "responsabilidad" de los agentes sociales para cristalizar acuerdos tras las elecciones generales del 20 de noviembre, con el fin de ayudar a España a salir de la crisis y rebajar la eleva tasa de paro, por encima del 20% de la población activa.