Ferran (PSC) ve "secundaria" la elección de un nuevo líder y tener grupo en el Congreso

El portavoz adjunto del PSC en el Parlament, Joan Ferran.
PSC
Europa Press Nacional
Actualizado: miércoles, 25 mayo 2011 13:38

BARCELONA 25 May. (EUROPA PRESS) -

El diputado del PSC en el Parlamento catalán Joan Ferran ha apostado por que el partido renueve y debata sobre los valores de futuro de la izquierda en este periodo precongresual, antes que abordar la elección de un nuevo primer secretario o la existencia de un grupo propio en el Congreso, aspectos que considera "secundarios".

En un artículo en su blog personal recogido por Europa Press, ha remarcado que el PSC afronta el reto de decidir cuál es la línea roja que no deben traspasar en torno a aspectos "irrenunciables" del pensamiento de las izquierdas que, a su juicio, son la creación de conciencia, organización y acción colectiva frente a propuestas neoliberales de la derecha, privatizaciones y el desmantelamiento del Estado del Bienestar.

Según Ferran, a estos factores debe sumarse la oleada "neopopulista" contra la inmigración en plena crisis económica que ha provocado el alza de este tipo de políticos y hasta de dirigentes xenófobos, lo que ha ejemplificado en el crecimiento de PxC o los resultados obtenidos por el candidato del PP en Badalona, Xavier Garcia Albiol.

Entre los ejes que el PSC debe configurarse como un programa alternativo a la propuesta de la CiU de Artur Mas, según el diputado socialista, está el autogobierno, un modelo federal para España, la convivencia civil y lingüística y la cohesión social: "Esta voluntad de ser alternativa de gobierno, para ser sólida, deberá sustentarse en fundamentos claramente diferenciados de los de la derecha".

"La izquierda tiene valores de futuro y precisa que alguien los defienda sin ambigüedades", ha añadido Ferran, quien apuesta por que así lo recoja el PSC en la ponencia marco de su discurso precongresual, aunque ha advertido de que la prueba de fuego tendrá lugar en el proceso de debate interno que debe concluir en el nombramiento de un nuevo equipo de dirección.

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