Con un presupuesto de 1,6 millones de euros
TORRELAVEGA, 24 Ene. (EUROPA PRESS) -
El Ayuntamiento de Torrelavega va a presentar a la convocatoria de subvenciones de la orden de Corporaciones locales del Gobierno de Cantabria un total de 12 proyectos, el máximo posible para cada municipio, para la contratación temporal de 97 trabajadores.
De los 12 proyectos, a financiar por el Ejecutivo regional y Fondo Social Europeo, cuatro están dirigidos a desempleados de larga duración, otros cuatro a parados en general y los cuatro restantes a jóvenes de garantía juvenil. Todos ellos tienen una duración de seis meses y se tienen que desarrollar entre el 1 de mayo 2019 y el 31 de mayo de 2020.
Los proyectos han sido dados a conocer este jueves por el alcalde, José Manuel Cruz Viadero, y el concejal de Régimen Interno y Recursos Humanos, José Luis Urraca, quienes han destacado que como novedad este año el Gobierno va a financiar el cien por cien del salario y la seguridad social de los empleados que se contraten.
Así, han indicado que si el Gobierno concede el cien por cien de la subvención solicitada para desarrollar todos los proyectos, la cuantía rondará los 1,6 millones de euros, y han manifestado su "satisfacción" porque se ha "mejorado" la convocatoria con respecto a la anterior.
En este sentido, han destacado que "casi se ha duplicado" el número de personas a las que se pueden contratar, pasando de las 53 del año pasado a las 97 de este, y que en la convocatoria existe una "discriminación positiva" para los diez municipios que componen la Mesa del Besaya, que recibirán un 20% más que el resto.
El alcalde ha manifestado que "no es una solución definitiva", pero sí "importante" para "muchas familias", ya que personas que llevan tiempo alejadas del mundo laboral, así como otras que no han trabajado nunca, en el caso de los jóvenes, podrán tener un salario durante seis meses.
PROYECTOS QUE SE PRESENTAN
Por su parte, el concejal ha detallado que los proyectos que se presentan abordan diferentes áreas municipales. Los dirigidos a desempleados de larga duración consisten en la recuperación ambiental de la finca de la Ceña y entorno del arroyo Viar; la limpieza y acondicionamiento de espacios públicos; la revalorización y recuperación de espacios para la formación, el empleo y el emprendimiento; y el vaciado de actas municipales.
En cuanto a los destinados a desempleados en general, tratan sobre la regeneración artística de edificios municipales y espacios urbanos; la revalorización y recuperación de espacios para la formación, el empleo y el emprendimiento; itinerarios de reinserción social como elementos cohexionadores del barrio; y rutas de vida saludables.
Por último, entre los proyectos para jóvenes están los de desarrollo y potenciación de la sección infantil de la biblioteca Gabino Teira; cartografía, urbanismo e historia virtual de Torrelavega; y dos de modernización de herramientas de gestión del área de deportes.
El proceso de selección lo llevará a cabo el Servicio Cántabro de Empleo (EMCAN), y tendrán prioridad los inscritos en la Oficina de Empleo de Torrelavega, aunque en caso de no encontrar el perfil buscado podrán tener acceso a los puestos de trabajo los habitantes de otros municipios.
CONSEJO LOCAL DE ACCIÓN SOCIAL
Por otro lado, a preguntas de la prensa por la petición de una decena de colectivos de que se convoque de forma "urgente" el Consejo Local de Acción Social, Cruz Viadero ha respondido que "estaba en la intención" de la concejala de Servicios Sociales, Patricia Portilla, convocar esa comisión.
Así, ha anunciado que se convocara "de forma breve" en "uno, dos o tres días" y se celebrará "en ocho o diez días como máximo".
