En la mesa sectorial por videoconferencia convocada este jueves entre sindicatos y Administración regional
TOLEDO, 30 Abr. (EUROPA PRESS) -
CCOO-Sanidad y Sectores Sociosanitarios de Castilla-La Mancha va a pedir al Servicio de Salud de Castilla-La Mancha (Sescam), en una mesa sectorial convocada este jueves por videoconfencia, ue, "tras el regreso a la nueva normalidad, acelere la toma de posesión como personal estatutario fijo de 604 profesionales que aprobaron la Oferta de Empleo Público de 2016 y siguen como interinos y eventuales".
"Era lógico que, en plena crisis sanitaria, quedaran pendientes de ejecutar algunos procesos selectivos ya finalizados. En concreto, aún deben tomar posesión 239 enfermeras/os, 161 técnicos/as en cuidados de enfermería, 106 auxiliares administrativos y 98 celadores/as", han explicado desde el sindicato en nota de prensa.
La Dirección General de Recursos Humanos del Sescam ha convocado este jueves a la Comisión de Seguimiento del Pacto de Selección de Personal Temporal, según CCOO, que valora "esta reactivación del diálogo social" y esperan que, en esta reunión por videoconferencia se concreten las fechas "para que estas personas tomen posesión cuanto antes de sus plazas fijas", ha señalado la secretaria general de CCOO-FSS CLM, Chelo Cuadra.
"Otro tema importante para esta federación son los profesionales que siguen a demasiados kilómetros de sus familias y necesitan que, de acuerdo con las condiciones estipuladas en los diferentes pactos, se les concedan las comisiones de servicio que les permitan acercarse a sus hogares sin tener que esperar a la siguiente convocatoria de un proceso de traslados, que aún no tiene una fecha en el horizonte".
Tal y como han especificado desde CCOO, se trata de una treintena de trabajadores y trabajadoras que obtuvieron un nombramiento como personal estatutario fijo derivado de un proceso judicial "de la tristemente famosa OPE 2009, y que no pueden ser excluidas de los pactos que regulan las comisiones de servicios".
"Han estado y están al pie del cañón en estos momentos tan duros de la pandemia y la administración no las puede olvidar sine die; los esfuerzos deben tener su recompensa. Apelamos a la sensibilidad de la Dirección General de Recursos Humanos del Sescam para que estos profesionales no se vean afectados para mal por el regreso a la nueva normalidad", han reclamado.
CCOO ha añadido que en la reunión de hoy también se abordarán las distintas modificaciones del Pacto de bolsa de contratación que se han realizado a consecuencia de la crisis sanitaria, como la doble puntuación en el apartado de experiencia laboral coincidente con el periodo de alarma; así como la duración y la forma en la que se van a mantener los nombramientos, con el fin de dar cobertura tanto a los descansos necesarios a todos los profesionales que han estado en primera línea y a la vez afrontar la vuelta a la actividad asistencial habitual tanto en Atención Primaria como Especializada.
Para ello, CCOO-FSS CLM reiterará su petición de que se prorroguen el tiempo que sea necesario las 4.000 contrataciones realizadas durante el estado de alarma.
