MADRID, 21 Mar. (EUROPA PRESS) -
La vicepresidenta segunda y ministra de Trabajo y Economía Social, Yolanda Díaz, ha confirmado que su Departamento está trabajando en una norma para que se cumpla la normativa de prevención de riesgos laborales de empleadas de hogar.
"Como ya son un colectivo de trabajadoras dotadas de todos sus derechos, como el resto de trabajadores, se tienen que cumplir con ellas las normativas de la prevención de riesgos laborales", ha señalado esta jueves Díaz en una entrevista en Onda Cero, recogida por Europa Press.
En este contexto, ha explicado que la normativa que regula las condiciones de trabajo de las personas LGTBI regula también la protección de las mujeres que trabajan en el hogar.
"Es la norma de la que me siento más orgullosa. Esa norma tenía una disposición adicional, décimo octava, que decía que teníamos que cumplir con el convenio de la OIT (Organización Internacional del TRabajo) y como son ya un colectivo de trabajadoras dotadas de todos sus derechos, como el resto de los trabajadores, se tienen que cumplir con ellas las normativas de la prevención de riesgos laborales", ha proseguido.
La ministra ha defendido que estas trabajadoras tienen que tener reconocimientos laborales como tienen todos los trabajadores. "Esta norma que estamos trabajando es muy importante para cumplir con la normativa laboral, va a facilitar absolutamente a todas las personas que se encuentren en esta situación de los reconocimientos médicos sin coste para las personas que las contratan", ha asegurado.
"Es una reclamación muy importante y lo vamos a hacer con todas las garantías", ha zanjado Díaz, destacando que esto no tendrá coste para los empleadores: "Es gratuito, es una norma muy importante".
